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醫療工作計劃彙總九篇

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時間的腳步是無聲的,它在不經意間流逝,我們的工作又邁入新的階段,做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔!什麼樣的計劃才是有效的呢?以下是小編整理的醫療工作計劃9篇,僅供參考,歡迎大家閲讀。

醫療工作計劃彙總九篇

醫療工作計劃 篇1

一、安全目標

嚴格執行查對制度,提高醫務人員對患者身份的識別準確性。讓患者共同參與醫療安全管理,規範臨牀用藥,提高臨牀用藥安全性。開展醫患溝通技巧培訓,完善在特殊情況下醫務人員的有效溝通。加強臨牀用血管理,嚴防臨牀用血事件的發生。鼓勵醫療不良事件和重點病人的申報,積極處理醫療投訴,防止等級醫療事故的發生。

二、醫療安全工作重點

(一)強化醫療質量、安全管理委員會作用,充分發揮管理職能。 進一步健全各級醫療質量、醫療安全管理委員會,完善落實委員會各項工作制度,深入科室搞好調查研究,對科室的安全控制指標、醫療投訴、醫療不良事件的彙總分析和整改措施進行檢查、評價,對全院醫療、醫技工作中的安全隱患提出指導性的改進要求,對新技術、新項目和醫療風險給予指導性意見。每季度召開一次委員會會議,確定各種醫療糾紛處理意見,分析研究不安全因素,督促各項安全制度落實及時提出整改措施。每季度開展一次安全大檢查,及時通報醫療安全信息,提出整改反饋意見。

(二)、加強質量、安全管理教育,增強法律意識、質量意識和安全意識。

1、繼續開展全院性的醫療衞生法律法規、部門規章制度、醫療核心

制度、診療規範等內容的培訓,從而提高廣大醫務人員的質量意識、安全意識和法律意識,推動醫療質量的持續改進,進一步防範醫療不良事件的發生。開展各科室的醫療質量、安全院科二級對話會,根據各科室實際情況提出整改措施,確保醫療安全。每季度召開醫療差錯分析鑑定小組會議,指出醫療糾紛發生的本質原因,認真梳理總結,並由職能部門限期檢查整改措施的落實情況。

2、各科室利用科室例會組織學習醫院規章制度、操作規程、規範;組織至少2次的全院性醫療安全管理教育,建立醫務人員醫療安全積分檔案,並及時反饋給當事人。對違反醫療衞生法律法規、規章制度及技術操作規程的人員進行個別強化教育,必要時進行醫療質量重大缺陷誡勉談話。 (三)加強醫療核心制度的落實,實施醫療質量全程管理,確保安全醫療。

1、各臨牀、醫技科室要按照等級醫院管理要求,加強關鍵性核心制度的落實,如首診負責制、三級醫師查房制度、危重疑難病例和死亡病例討論制度、手術安全核查制度、手術前風險評估制度、危重患者搶救制度、術前討論及手術分級審批制度、醫囑制度、分級護理制度、查對制度、病歷書寫制度及規範、臨牀用血審核制度、新技術和新項目准入制度等,並對執行落實情況實施每月一督查制度,確保核心制度得到有效落實。

2、進一步完善醫療質量安全管理制度,嚴格執行診療技術操作常規、規範,切實加強基礎醫療質量、環節質量和終末質量管理,及時發現醫療安全隱患。尤其要加強對急診室、重症監護室、內科、手術科室等重點科室的監管。對有創診療操作、病歷書寫、關鍵性處理措施等重點環節,要加大醫療安全防範力度;

(四)加強業務培訓,提升醫療安全防範能力。

1、強化“三基”培訓。積極開展醫療業務培訓,通過現場指導和視頻教學、集中培訓、科室業務學習、自學等多樣化手段,達到人人蔘與的目的,把好“考核關”,確保醫務人員人人掌握徒手心、肺復甦、規範的體格檢查、常用診療技術操作和急診急救設施、設備的使用方法。要把“三基”、“三嚴”貫徹到各項醫療業務活動和質量管理的始終。

2、認真落實醫患溝通制度,通過組織醫務人員培訓,學習醫患溝通的.法律論據,提高醫患溝通技巧,規範醫患溝通行為等措施,提高醫患溝通的有效性,降低因醫患溝通不良所導致的醫療糾紛發生率。

3、組織全院臨牀、醫技人員進行臨牀診療規範和診療指南的培訓,定期組織理論和操作的考核,注意考核的實用性和可操作性,從而加強業務素養,減少醫療不良事件的發生。

4、利用每次業務培訓的時間,反覆宣傳15條醫療安全禁令,強化廣大醫務人員的安全意識。 (五)加強對醫療不良事件、重點病人申報、醫療投訴和糾紛的管理,認真分析總結,吸取經驗教訓。

1、健全醫療不良事件非懲罰性報告制度,提高醫務人員醫療不良事件報告意識,鼓勵廣大醫務人員積極上報,對全院安全隱患通病的不良事件進行認真分析、總結,有效落實整改措施,減少醫療隱患。加強對醫療安全(不良)事件報告的程序性和時效性管理,嚴格落實《關於加強對醫療安全(不良)事件報告管理的通知》的文件精神。

2、加強醫療投訴和糾紛管理,認真落實一訴一反饋制度,定期召開醫療爭議事件分析討論會,認真分析爭議事件中存在的不足,查找管理漏洞,

提出整改措施,確保事件發生原因不清楚不放過,當事人認識不到位不放過。

3、加強對重點病人的管理,利用院週會、業務學習會議等渠道加強對重點病人報告範疇和獎勵制度的宣傳,提高醫務人員對重點病人報告的自覺性。醫務科在接獲重點病人申報後,應及時組織相關人員進行聯合查房,對醫務人員進行技術指導,並認真做好醫患溝通,使醫療糾紛苗頭降低醫療不良事件的發生率。

(六)開展醫療安全隱患排查,將醫療安全防範的關卡前移。

定期組織全院性的安全醫療隱患自查,對自查結果以及存在原因進行認真分析,落實整改措施,要求當事科室或者個人限期整改,不斷提高醫療質量和醫療安全。職能部門要充分發揮監督管理職責,進行“三基、三嚴”、醫療核心制度和應知應會的考核。通過定期的醫療質量、安全隱患檢查,掌握全院範圍內的質量和安全隱患,提出整改措施,並督促整改措施的落實情況。

(七)狠抓臨牀用藥管理,保證臨牀用藥安全。

1、繼續深入開展陽光用藥工程和抗菌藥物專項整治工作,規範藥品購置渠道,執行臨牀用藥“三告知”制度,告知患者藥品的作用、用法和注意事項。嚴格落實門診全處方點評和醫囑點評,及時分析、反饋,落實獎罰措施。 加強臨牀用藥業務知識的培訓,要求臨牀醫生熟悉藥品説明書,掌握藥物適應症和配伍禁忌。

2、加強對臨牀用藥不良反應報告的管理,要求臨牀醫師及時填寫《藥品不良反應報告表》,記錄不良反應的發生、發展和轉歸,主要包括不良反應的發生時間、症狀、嚴重程度、因果判斷和預後等。

3、強化日常檢查的職責,嚴格禁止高危藥品、普通藥品、外用藥品混放的現象,加強對當事科室的教育,應做好醒目標識。

(八)加強臨牀用血管理,保證臨牀用血安全。

1、強化臨牀用血管理委員會的監管職能,檢查臨牀用血計劃和季報、年報等統計報表,宏觀掌握節約用血及合理、科學用血情況。每季度抽查各臨牀科室經輸血治療病例的病歷,重點檢查輸血申請單、檢查輸血同意書的質量和用血評估制度的落實情況,瞭解輸血指證的把握情況,並作好記錄、分析和反饋工作。

2、加強臨牀用血知識的業務培訓,指導臨牀血液、血液成分和血液製品的合理使用,鼓勵成分輸血和自體血回輸,促使規範用血,提高醫務人員合理用血、科學用血的自覺性,嚴格把握臨牀用血適應症,增強臨牀用血的風險防範意識,醫務科要嚴格把握一次性用血20xxml以上的審批關,防止濫用血液。

醫療工作計劃 篇2

為了認真貫徹《執業醫師法》、《醫療機構管理條例》、《護士條例》等法律法規,進一步加強醫療衞生監督執法力度,淨化醫療市場環境,維護醫療市場秩序,保護廣大人民羣眾就醫安全,提高人民羣眾健康水平,現將**年醫療衞生監督工作計劃安排如下:

一、工作目標

進一步加強醫療衞生監督工作,嚴厲打擊損害人民羣眾切身利益的違法違規行為,整頓和規範醫療秩序,淨化醫療市場環境,建立健全長效機制,不斷提高人民羣眾對醫療服務的滿意度,切實保護人民羣眾健康權益,維護社會和諧穩定。

二、工作內容

(一)繼續推進和深化打擊非法行醫專項行動。鞏固專項治理成果,堅持打擊和規範並重,堅決取締“黑診所”,嚴肅查處超範圍執業、使用非衞生專業人員、出租承包科室、藥店坐堂行醫行為、非法醫療廣告等違法行為。加強《最高人民法院關於審理非法行醫刑事案件具體應用法律若干問題的解釋》的宣傳教育,做好非法行醫涉嫌犯罪案件的移送工作。

(二)繼續加大對醫療機構臨牀用血的監督檢查。嚴厲打擊非法採供血,嚴肅查處採供血機構的違法違規行為,對轄區內採供血單位監督覆蓋率達到100%。

(三)配合上級部門做好放射醫療衞生監督工作。嚴格按照《放射診療管理規定》加強放射衞生監督檢查,重點監督檢查醫療機構《放射治療衞生工作許可證》和放射工作人員《放射工作人員證》的'持證及個人防護和劑量檢測等情況,建立健全放射工作人員個人劑量監測檔案。

(四)做好羣眾投訴舉報的受理、轉辦、督辦和承辦工作。把羣眾投訴舉報案件作為打擊非法行醫和非法採供血問題的重要線索,抓好大案要案的查處工作。

三、工作要求

(一)提高認識,精心組織。要從保障人民羣眾身體健康和生命安全的大局出發,充分認識到打擊非法行醫、規範醫療行為的重要性和緊迫性,進一步統一思想,提高認識,增強工作責任感和緊迫感,將打擊和規範作為一項重點工作任務來抓,進一步強化醫療衞生監督,確保監督檢查工作取得實效。

(二)突出重點,狠抓落實。圍繞工作重點,採取疏堵結合的方式,着力解決全縣醫療市場存在的突出問題、羣眾關注的熱點問題以及社會危害嚴重的問題。要進一步落實工作責任,做到橫向到邊,縱向到底,責任到人,工作重心進一步向基層傾斜,實現監督重心下移,確保監督檢查到位、各項整改措施到位、案件查處到位,努力實現醫療衞生監督的總體目標。

(三)加大力度,嚴格執法。要嚴格按照法律法規規定,公正執法、嚴格執法、文明執法,不斷加大執法力度,特別要做好對重點問題、重點環節的檢查,及時發現問題,依法嚴肅處理有關單位和責任人員。

(四)加強宣傳,營造氛圍。要充分發揮媒體正確輿論導向作用,大力宣傳、普及衞生法律法規知識,嚴厲打擊虛假違法醫療廣告,嚴肅查處利用廣播、電視、報紙和印刷傳單等形式發佈虛假醫療廣告,誇大宣傳欺騙患者的行為。要充分發揮一級哨點單位(鎮衞生院)和二級哨點單位(村衞生室)打擊非法行醫監測哨點的作用,帶動各鎮衞生監督協管室把打擊非法行醫的觸角延伸到各行政村。建立舉報受理制度,動員全社會力量共同監督,營造強大的輿論聲勢和工作氛圍,增強人民羣眾依法就醫意識和自我保護能力。

醫療工作計劃 篇3

一、全面清查,建立和完善衞生監督工作基礎檔案

(一)以區衞生局醫政科、區衞生監督所為主力,在6月底前對本轄區內各級各類醫療單位進行一次全面的監督檢查,摸清轄區內醫療機構依法執業基本情況,進一步進行細化分類,建立和完善監督工作基礎檔案,為下一步規範管理打好基礎。

(二)結合衞生部頒發的《盲人醫療按摩管理辦法》(衞醫政發[]37號),加強對盲人開展醫療按摩的監督管理,對盲人按摩診所進行詳細摸底,並建立基礎監督檔案,逐步規範管理。

二、嚴格機構審批管理,確保醫療服務安全

1、嚴格醫療機構審批程序。嚴格執行《市醫療機構設置規劃》,按設置規劃做好醫療機構准入工作。認真開展醫療機構年度校驗工作。

2、加強醫療技術准入管理,嚴格執行醫療技術准入管理相關法規、規章和規範,把好醫療技術准入關。加大醫療服務要素准入監督力度,各機構要嚴格按級別、類別規範開展醫療業務。

三、開展以打擊非法行醫為重點的專項檢查,進一步鞏固打擊非法行醫專項整治工作成果

(一)嚴厲打擊無證行醫行為。尤其對未取得《醫療機構執業許可證》擅自開展診療活動的“黑診所”;打擊無任何醫療資格的遊醫、假醫,嚴重危害人民羣眾身體健康和生命安全的非法行醫活動;打擊隱藏在招待所或居民家屬區及“走街串巷”的無任何行醫資質的“遊醫”、“假醫”行為。

(二)嚴肅查處醫療機構出租、承包科室的行為。重點查處醫療機構將科室或房屋出租、承包給非本醫療機構人員或者其他機構,打着醫療機構的幌子利用欺詐手段開展診療活動的行為。

(三)嚴肅查處利用B超非法鑑定胎兒性別和選擇性別終止妊娠手術的行為。重點查處醫療機構和計劃生育技術服務機構的工作人員非法為他人進行胎兒性別鑑定或選擇性別終止妊娠手術的行為。

(四)嚴厲打擊藥店內“前店後診所”的無證行醫行為,依法取締“坐堂行醫”或以“義診”、“醫療保健諮詢”等名義非法開展的醫療活動。

(五)嚴肅查處非法從事性病、婦(男)科診療活動和其它未經審批擅自從事性病診療的違法行為;

(六)以全面開展以上工作的基礎上,適時開展對醫療機構醫德醫風和醫療質量的監督檢查。

四、突出工作重點,規範執業行為

(一)加強對城鄉結合部、個體診所等重點區域和重點對象的監督檢查。重點對城鄉結合部鄉村醫生或無任何個人行醫資質人員開展醫療診療活動,規範執業行為。對鄉村醫生在城區開展醫療診療活動的個體醫療機構給予註銷並依法予以取締。

(二)開展對各級各類醫療機構,婦幼保健機構和疾病預防控制機構的日常監督,規範執業行為。對民營醫院、門診部、社區衞生服務站、個體診所等小型醫療機構繼續推行“五統一”管理(機構名稱與單位門牌統一、醫療機構監督信息公示統一、醫療文書統一、資料管理統一、制度規範統一),使全區醫療機構服務規範化,管理統一化、正規化。

(三)加強突擊行動,重拳出擊,爭取相關部門支持,每季度進行一次多部門聯合執法行動,堅決打擊和取締無證行醫,嚴肅查處各類違法違規行為,使非法行醫得到有效遏制,醫療服務市場秩序明顯好轉。在強化執法的同時,對屢打不改的“釘子户”,根據最高法院的相關司法解釋條款,及時案件移交公安部門。

五、加強醫療廣告監督管理,嚴厲打擊虛假醫療廣告

進一步規範醫療廣告管理,使醫療廣告真實可靠。繼續加大醫療廣告監督管理,嚴厲打擊虛假違法醫療廣告,嚴肅查處利用廣播、電視、報紙、期刊等其他媒體發佈虛假醫療廣告,誇大宣傳欺騙患者的行為。重點對醫療廣告內容進行監督檢查。

六、加大醫療服務機構院感工作監督檢查

(一)由衞生監督所對二級以上醫療機構重點科室的'空氣、物表、醫護人員的手消毒情況以及消毒液的有效成分;臨牀各科室的內窺鏡,口腔科專用器具,供應室壓力蒸汽滅菌器,血液透析室滲透液、反滲水等的消毒效果進行重點監測;小型醫療機構重點監測治療室消毒效果及使用中消毒液有效成分;各醫療機構重點部位均監測紫外線輻照強度。

(二)對各級醫療機構使用的消毒劑標識標籤及索證資料進行檢查;確保消毒用品標識明確,使用期限有效,消殺效果有效;檢查消殺記錄情況。

(三)加強醫院感染管理,根據《醫院感染管理辦法》要求,積極組織對我區醫療機構醫院感染管理專項檢查,推進醫院感染管理質量評價標準貫徹落實。舉辦院感專職人員的崗位培訓,探索建立醫院感染管理人員持證上崗制度。建立健全院感管理制度並強化落實,規範院內感染事件信息管理,及時、依法、規範處理院內感染事件。

七、加強醫療廢物監督管理,規範醫療廢物處置

對全市醫療機構廢物處置情況進行監督檢查,分別從醫療廢物管理制度的建立;是否設有監控部門或人員;是否有相關培訓記錄;是否有醫療廢物登記記錄;是否按規定對醫療廢物分類收集,進行包裝;醫療廢物儲存設施和處置情況是否符合規定;相關人員衞生防護措施等方面進行監督檢查。

醫療工作計劃 篇4

為及時處置我院的醫療廢物,防止傳染性疾病通過醫療廢物進行擴散和傳播,根據《中華人民共和國固體廢物污染環境防治法》、《中華人民共和國傳染病防治法》、《醫療廢物管理條例》、《醫療廢物分類目錄》以及國家、省、市、區的有關要求,制定本計劃如下:

一、成立我院醫療廢物處置領導小組

組 長:郝之軍

副組長:趙少華 李勝利

成 員:王 軍 杜佩蘭 張東子

領導小組負責我院醫療廢物處置的組織領導工作,統一協調、指揮醫療廢物的處置工作。

二、分類收集辦法和具體工作計劃

1、根據醫療廢物的類別,由各科責任護士將醫療廢物分別裝於符合《醫療廢物支用包裝物、容器的標準和警示標識的規定》的包裝物或者容器內。

2、在盛裝醫療廢物前,由責任護士對醫療廢物包裝物或容器進行認真檢查,確保無破損、滲漏或其他缺陷。

3、對感染性廢物、病理性廢物、損傷性廢物、藥物性廢物、及化學性廢物不能混合收集,少量藥物性廢物可以混入感染性廢物,但應在標袋上註明。

4、廢棄的麻醉、精神、放射性、毒性等藥品及其相關的廢物的管理,依照有關法律、行政法規和國家有關規定、標準執行。

5、廢棄的化學試劑、消毒劑由醫院交專門機構處理。

6、含汞的體温計血壓計等醫療器具報廢時。由醫院集中交專門機構處理。

7、醫療廢物中的病原體的'培養基標本等高危險廢物,首先經壓力蒸汽滅菌或化學消毒處理,然後按感染性廢物處理。

三、培訓計劃

1、要求責任護士、專職管理員、運送員掌握醫療廢物的分類、收集、運送的正確方法和操作程序。

2、掌握醫療廢物分類中的安全知識、專業技術,職業衞生安全防護等知識。

3、要求責任護士、專職管理員、運送員掌握髮生醫療廢物意外事故情況時的緊急處理措施。

  XXX中醫院

醫療工作計劃 篇5

1.執行概要和要領商標/定價/重要促銷手段/目標市場等。

2.目前營銷狀況

(1)市場狀況:目前產品市場/規模/廣告宣傳/市場價格/利潤空間等。

(2)產品狀況:目前市場上的品種/特點/價格/包裝等。

(3)競爭狀況:目前市場上的主要競爭對手與基本情況。

(4)分銷狀況:銷售渠道等。

(5)宏觀環境狀況:消費羣體與需求狀況。

問題分析

優勢:銷售、經濟、技術、管理、政策等方面的優勢力。

劣勢:銷售、經濟、技術、管理、政策(如行業管制等政策限制)等方面的劣勢力。

概率:市場概率與把握情況。

威脅:市場競爭上的最大威脅力與風險因素。

綜上所述:如何揚長避短,發揮自己的優勢力,規避劣勢與風險。

4.目標

營銷目標:銷售成本毛利率達到多少。

200*年,我們將醫藥銷售市場打開新的思路,在保證醫藥品安全合格的基礎上,羅列出以下銷售計劃和目標。

200*年醫藥銷售工作計劃銷售70萬盒,力爭100萬盒,需要對市場問題進行必要的分析,對進行更細緻的劃分,並進行必要的工作指導和要求。

一、目前醫藥市場分析:

目前在全國基本上進行了點的銷售網絡建設,但因為零售價格過低,18.00元/盒,平均銷售價格在11.74元,共貨價格在3—3.60元,相當於19 —23扣,部分地區的零售價格在17.10元/盒,因為為新品牌,需要進行大量的開發工作,而摺合到單位盒的利潤空間過小,造成了代理商業或業務員不願意投入而沒有進行必要的市場拓展.

經過與業務員的大量溝通,業務員缺乏對公司的信賴,主要原因是公司管理表面簡單,實際複雜,加上地區經理的感情及不合適的溝通措辭其他相關因素,造成了心理上的壓力,害怕投入後市場進行新的劃分、或市場的失控,造成衝貨、竄貨的發生,不願意進行市場投入,將變為情感的銷售,實際上,因為低利潤的原因,這樣的情況將可能持續到每個市場的潤利潤在10000以後才有所改變。

如果強制性的進行市場的劃分,因為公司沒有進行必要的投入、更沒有工資、費用的支持,加上產品的單一、目前利潤很少,並沒有讓業務員形成對公司的依賴、銷售代表對公司也沒有無忠實度,勢必造成市場競爭的混亂,相互的惡意競爭,不僅不能拓展市場,更可能會使市場畏縮。

二、 營銷手段的分析:

所有經營活動必須有一個統一的營銷模式,而不是所謂的放任自流,憑藉代理商的`主觀能動性去把握和操作市場,因為產品價格定位、產品用途的定位、同類產品的競爭分析等綜合因素的考慮,更不可能期望於業務員替換單盒利潤空間大的某個產品,事實上也是如此,與我來公司的前提出的以0tc、以農村市場為目標市場的市場銷售定位為主、以會議營銷實現網絡的組建和管理,迅速提高市場的佔有率。而依據業務員的自覺性來任其發展,公司只能聽憑市場的自然發展,失去主動性。

三、 公司的支持方面分析:

到目前為止,公司對市場支持工作基本上為0,而所有新產品進行市場開拓期,沒有哪個企業沒有進行市場的適當投入,因為目前醫藥市場的相對透明,市場開拓費用的逐步增加,銷售代表在考慮風險的同時,更在考慮資金投入的收益和產出比例,如果在相同投入、而產出比例懸殊過大,代表對其的忠實度也過底。而比較成功的企業無疑在新產品進入市場前期進行必要的支持與投入。

四、 管理方面分析:

新業務員及絕大部分業務員對公司管理存在較大的懷疑,幾乎所有人的感覺是企業沒有實力、沒有中外合資企業的基本管理流程,甚至彼此感覺缺乏信任、沒有安全感。

企業發展的三大要素之一是人力資本的充分發揮、組織行為的絕對統一、企業文化對員工的吸引及絕對的凝聚力。

管理的絕對公平和公正、信息反饋的處理速度和能力的機制的健全。而目前公司在管理問題上基本還是憑藉主觀的臆斷而處理問題。

根據以上實際情況,為了保證企業的健康發展、充分發揮各智能部門的能動性、提高銷售代表對企業的依賴性和忠實度,對20xx年工作做出如下藥品銷售工作計劃和安排:

一、 市場拓展和網絡建設:

目前市場基本上實現了布點的完成工作,通過近半年的彼此磨合與考察,對目前所有人員的資性程度應該得到認可,為了絕對迴避風險,企業應該確定其管理的主要地位,然後適當進行必要的誘導和支持,進行市場的拓展和網絡建設工作,具體要求如下:

1、 北京、天津

下半年銷售任務:52800盒、 實際回款45600盒 公司鋪底 7200盒

2、 上海

建議:公司必須進行市場的投入,對上海實行單獨的操作模式,實行底薪加提成的薪金制度,作為公司的長線投資市場。

3、 重慶

其從事新藥推廣時間短,地區管理經驗不足,但為人勤奮,經濟能力弱,可能會扣押業務代表的工資、費用,挫傷業務代表的積極性。根據以往的工作經歷,喜歡衝貨、竄貨。

市場要求:必須保證有1000個以上終端,對目前的市場進行必要的摸底,然後要求招聘招商。注意瞭解貨物流向。

下半年銷售任務:37200盒 實際回款:30000盒 公司鋪底:7200盒

4、 黑龍江

5、 遼寧

有較長時間的otc操作管理經驗,市場熟悉,但遼寧市場混亂,尤其是otc競爭激烈,一般要店促銷人員很多,費用過大,需要提醒向農村市場轉移。

年度銷售工作計劃的下半年銷售任務:36000盒 實際回款28800盒 公司鋪底7200盒

6、 河北

能力強、但缺乏動力

要求開發:石家莊 唐山 秦皇島、邢台 保定 等9個地區

7、 河南

要求開發17個地區中的10個地區

8、 湖北

要求下半年繼續召開會議,進行農村推廣

9、 湖南

進行協助招商。

10、 廣東

要求開發廣東21個地區中的15個地區,市場大、扣率低、進店費用高,必須進行必要的支持和讓利,可以送其他藥品的辦法

11、 廣西

要求開發otc市場,

12、浙江

浙江市場大、扣率低、進店費用高,必須進行必要的支持和讓利,可以送其他藥品的辦法

13、 江蘇

市場大、扣率低、進店費用高,必須進行必要的支持和讓利,可以送其他藥品的辦法

14、 安徽

15、 福建

報紙招聘

16、 江西

報紙招聘

17、 山東

確定唯一的總代理,總負責制度,進行必要的市場協助劃分。

18、 四川

19、 貴州

20、 雲南

協助招聘

以上,是我對20xx年的一些設想,可能還很不成熟,希望領導指正。火車跑的快還靠車頭帶,我希望得到公司領導、部門領導的正確引導和幫助。展望20xx年,我會更加努力、認真負責的去對待每一個業務,也力爭贏的機會去尋求更多的客户,爭取更多的單,完善廠房部門的工作。相信自己會完成新的任務,能迎接新的挑戰。

醫療工作計劃 篇6

20xx年,農業農村工作堅持“為公園式街道添彩、為經濟發展服務、為人民羣眾造福”目標,以生態XX區建設和發展都市農業為抓手,以壯大街道經濟實力、增加農民收入為動力,發展現代農業、增強農村活力,加快城鄉一體化發展,為建設現代化公園式城區、打造幸福美麗黃金園提供保障。

一、推進城鄉一體化發展

1.加快城鄉一體化進程。迅速完成英雄嶺集鎮安全飲水工程改造,加快經開區產業承接區和現代農業示範區發展,推進城鄉一體化示範村建設,把桂芳村打造成經濟強村、把黃金園村打造成文明新村、把英雄嶺村打造成生態靚村。

2.推進現代化公園式城區建設。實施預定“三年造綠計劃”項目,高標準完成草花種植要求,建設生態景觀林帶15公里,建成最美庭院50個,實現“步步為景、處處皆畫”的美麗景象。

二、發展現代都市農業

3.加快建設現代農業示範區。重點扶持一批農業示範園和農業招商項目,從東至西、梯級佈局,爭取年內新增大量蔬菜、水果、花卉苗木基地。

4.全力打造“黃金園食品工業基地”。做大做強“黃金園”“鑫香隆”等食品加工品牌,鼓勵企業自建基地、擴大規模、升級產品;鼓勵本土企業或外來投資商牽頭打造“黃金園食品工業基地”,在土地利用報批、上級政策扶植、土地出讓價格等方面予以優先、優惠。

三、發展生態旅遊產業

5.加快烏山森林公園建設工作。依託長沙先導區、望城經開區、望城農業科技園,年內申請完成烏山森林公園管委會機構架設,在基礎建設、景點包裝、古蹟恢復等方面有較大突破,爭取三年內完成國家級森林公園報批。

6.打造“黃金公園”響亮品牌。全面治理黃金河,精心打造洗心禪寺至烏山森林公園的黃金河濱水景觀帶和自行車遊道,把黃金河建成靚麗的“生態風景線”;利用“黃金河”水道,將報母橋、青天寺、定石塘、蝴蝶樹愛情公園、謝家新屋兩型示範片區、大塘沖水庫等景觀景點連接起來,吸引更多人來“黃金公園”投資興業、旅遊觀光。

7.農業項目與旅遊產業有機結合。鼓勵奕輝科技農業、蝴蝶樹愛情公園、華瑞休閒、青天寨農莊、東輝生態農業等項目,整合資源,延伸產業,建成集現代農業、旅遊度假、餐飲娛樂於一體的.較大型農業觀光園、休閒農莊。

四、強化農業科技支撐

8.建立健全農業服務體系。健全和完善街道、村、企業三級農技推廣服務體系,形成科研成果進村入企業的良性機制;健全農產品安全監管體系、動植物疫病防控體系,落實和完善農機購置補貼政策。

9.加強新型農民技能培訓。與宣傳部門合作,舉辦各類培訓講座,完成就業、創業培訓300人以上,農民培訓1000人,轉移農村勞動力500人以上,支持農村富餘勞動力創業就業。

五、加強農業基礎設施建設

10.推進水利設施建設。完成全年水利項目建設,打造黃金河、定石塘、大塘衝景觀水利,完成塘壩清淤200畝,渠道改造5000米,新增改善灌溉面積3000畝,鼓勵農民集資、投工投勞進行水利建設,對以村、組為主建設的小型水利項目給予配套補助。

11.加強農村基礎設施建設。新建農村沼氣池20口,全面推進農村生活垃圾規範化收集處置工作。

六、深化農村各項改革

12.加快土地承包經營權流轉。探索土地流轉新途徑、新辦法,健全土地流轉機制,加快推進土地承包經營權流轉,發展多種形式的適度規模經營,促進農業生產經營模式創新,實現街道範圍內土地流轉,由村民委員會主導、通過民主議事決策,達到“統一發展規劃、統一補償標準、統一指導管理、統一環境保護”的要求。

13.加強和創新農村社會管理。探索增強農村活力、創新農村管理的新途徑,建立健全羣眾利益訴求機制,及時解決因土地流轉、權屬糾紛等容易引發的各類不穩定問題。

七、建立健全工作機制

14.加強組織領導。督促各辦、各村、各部門要切實增強做好農業農村工作的責任感和使命感,把農業農村工作擺在重要位置來抓,主要領導要切實履行職責,落實工作責任,嚴格工作標準,紮實有序推進工作。

15.健全考核評價機制,把發展現代農業、統籌城鄉發展、增加農民收入等工作納入年度目標管理考核,每半年對各村、各部門的工作推進情況進行檢查和考核,進行必要的獎懲,確保全街道農業農村工作目標實現。

醫療工作計劃 篇7

一、支援目標

通過實施城鄉醫院對口支援工作,幫助受援醫院提高服務能力和水平,改善和加強管理。通過三年的建設發展和對口支援,使受援醫院的管理水平、學科建設、服務能力顯著提升,並持續改進和提高。

二、支援內容

(一)根據上級文件要求,我們每次需要向受援衞生院派遣3名支援人員,原則上以中級職稱為主,根據當地衞生院特色,駐守受援醫院開展臨牀診療、教學培訓、重點學科建設等技術援助活動。

(二)根據受援地區需求,支援醫院不定期派出專家到受援醫院進行專題講座、教學查房、手術示教、危重病例搶救等。

(三)與受援醫院建立疑難重症會診、轉診綠色通道,免費接收受援醫院醫務人員到支援醫院接受住院醫師、專科醫師培訓或進修學習。

(四)按照醫療技術分類分級管理的規定,幫助受援醫院開展適宜技術和新技術、新業務,結合實際拓展服務範圍。

三、具體實施措施

(一)在確保支援工作的持續性和穩定性的前提下,醫務人員3個月輪換一次,中途不可換人。輪換人員於各季度首個週一為交接日。為合理搭配資源,醫院將各個科室下鄉進行了排序,希望各科室嚴格按照順序派遣人員完成下鄉任務。

(二)如科室有人員進修、休假或者其他因素導致不能下鄉的情況,可提前向醫務部申請後延。由醫務部核實情況後決定該科室是自動後延還是調至最後一批。在所有科室輪轉完成前每個科室只可申請後延一次。

(三)如有個別醫務人員涉及到晉升職稱需要下鄉的,可向醫務部提出申請,由醫務部和申請人及下批下鄉科室溝通後優先安排需要晉升人員下鄉。

(四)凡是由意外事件導致下鄉順序或人員改變的,由醫務部在本月的質控動態上進行公佈,請各科室留意質控動態以便及時安排本科下鄉工作。

(五)支援人員派駐期間由受援醫院統一管理,並參與受援醫院的相關業務和管理工作,參與當地義診、突發公共衞生事件醫療救治等工作。

(六)所有下鄉人員在下鄉期間不擔負本科任何工作,科室不得以任何理由將其從下鄉單位調回,如有特殊原因,由科室主任或個人向醫務部提出申請,醫務部上報領導審批後再行決定。一旦發現科室擅自將下鄉人員調回科室工作,或個人無故回科工作的將給予下鄉個人及科室每工作日40元的處罰。

(七)下鄉人員需要請假並低於3天的,先向受援醫院負責人請假,待批准後電話通知醫務部備案;需請假3天以上的待受援醫院負責人批准後,書面向醫務部主任説明原因。

四、下鄉考核及獎懲措施

(一)所有派遣人員在下鄉期間除日常工作外,必須完成其教學、查房、考勤等考核任務。(具體內容見附表)

(二)教學任務每兩週一次,授課時間嚴格按照兩週一次進行,下鄉結束時授課低於四次者,或每次授課時間間隔低於一週者均視為不合格;查房任務每週一次,下鄉結束時查房低於8次者視為不合格;所有派遣人員在下鄉期間必須每天填寫考勤表,簡單記錄當日工作情況,考勤率低於80%視為不合格。

(三)以上三項考核一項未完成扣除一個月的下鄉補助;兩項任務未完成的`扣除兩月下鄉補助,並通知受援醫院不予給其填寫《醫生到農村醫療衞生機構服務鑑定表》,三項任務均未完成的,扣除兩月下鄉補助,不予填寫《醫生到農村醫療衞生機構服務鑑定表》,安排其重新下鄉進行考核並對其所在科室進行500元的處罰。

(四)在下鄉期間,下鄉人員的每月考勤將由醫務部上報,拿院平均獎。下鄉結束後(或下鄉結束前一週)將任務考核表及下鄉總結交至醫務部,由醫務部審核完成後給予下鄉補助,並通知當地衞生院填寫《醫生到農村醫療衞生機構服務鑑定表》。

(五)前往XX下鄉的個人補助按照每月22天,每天20元,共三個月進行發放。

(六)凡是派遣人員下鄉的科室醫院將給予每科每人1000元的科室獎勵,並與年終績效掛鈎。無特殊原因拒不派遣下鄉人員的科室將給予每科20xx元的處罰。

醫療工作計劃 篇8

衞生部門20xx年總的工作目標是:深化醫藥衞生體制改革,按照保基本、強基層、建機制的要求,調動廣大醫務人員的積極性,以羣眾滿意為目標,向全市羣眾提供高效、優質、方便、快捷的醫療衞生服務。

一、保基本,為羣眾提供基本醫療衞生服務

就是要通過提高保障水平、經辦服務水平和公共衞生服務水平來提高醫療保障和服務水平,使羣眾得到實實在在的好處。

(一)鞏固提高新農合保障能力。結合新農合籌資標準的提高和羣眾報銷的實際情況,不斷調整新農合報銷政策,擴大報銷範圍,提高報銷標準,使參合羣眾得到最大程度的實惠。下步,將腫瘤化療、腎透析、老年白內障納入新農合特殊病種門診補償範圍;對先天性心臟病、急性白血病、單純性脣裂三類疾病的0-14週歲(含14週歲)農村兒童納入重大疾病保障範圍,對符合條件的先天性心臟病人按住院認定費用的100%比例報銷。

(二)大力改善經辦服務。完善新農合網絡建設,新農合各定點醫療機構全部當場結算,方便羣眾報銷。明年對新農合網絡進行系統升級和軟件更新,並積極做好前期各項準備工作,在此基礎上建立更科學、規範的籌資模式和管理模式,提高管理水平。同時,探索使用合作醫療卡代替合作醫療證,簡化籌資手續,實現實時監管定點醫療機構的醫療報銷行為,確保資金安全。

(三)推廣實施基本公共衞生服務項目。加大公共衞生服務特別是農村公共衞生服務能力建設,以建立居民健康檔案為主線,在基層醫療機構推行居民健康檔案、健康教育、計劃免疫、疫情管理、兒童保健、孕產婦保健、老年人保健、慢性病管理、重型精神病患者管理等九項公共衞生服務項目。試點使用社區衞生服務協同應用系統,建立電子化健康信息檔案。到年底農村居民建檔率達到60%,城市建檔率達到90%以上,濾布有效提高羣眾防病能力。

(四)提高愛國衞生運動水平。大力開展愛國衞生運動,推廣農村改則工作。加強健康教育宣傳力度,羣眾健康知識知曉率和健康行為形成率分別達到85%和80%。每年2次免費對農村飲用水進行水質監測,對監測中發現水質不合格、不達標的,及時反饋給水務、鎮區街政府等相關部門,由其負責落實水質改造工作措施,確保農村飲用水安全。

二、強基層,進一步優化羣眾就醫環境

就是要增強基層醫療衞生機構服務能力,引導醫療衞生資源向基層聚集,使更多的城鄉居民不出社區、不出鄉村就能看上病,逐步使基層醫療衞生機構成為羣眾看病就醫的首選之處。

(一)加大城鄉基層醫療衞生機構改造和建設力度,提高硬件質量。要加快新區人民醫院建設工程推進力度,明年年底完成門診樓、特檢樓的主體框架工程,完成病房樓主體工程的30%。加快下丁家、七甲、蘆頭衞生院改建工程進度,年底前完成土建主體工程。要按照省級規範化村衞生室建設標準,完善用房、設備儀器等硬件配置,進一步改善村衞生室就醫環境,引導羣眾到基層醫療機構就醫。

(二)加快推進基層醫療衞生隊伍建設,提升軟件水平。引導大中專畢業生到基層就業,優化基層醫療衞生隊伍結構。通過繼續醫學教育、成人學歷教育、大練兵活動等方式,工業濾布加強住院醫師規範化培訓管理,不斷提高醫療人員業務素質和技能水平。對鄉醫採取兩級培訓,一是依託市衞生職業中等專業學校,遴選市人民醫院等市級醫療專家,每年統一對鄉村醫生開展系統化培訓;二是衞生院對鄉醫進行基本知識、基本技能培訓,切實提高農村衞生技術服務水平。

(三)深入推進“衞生強基”活動,努力縮小城鄉差距。開展“衞生強基”活動,由上一級醫療機構派出技術骨幹到下一級醫療機構,通過坐診、開展手術、臨牀帶教等方式,提高基層醫療衞生服務能力,使基層羣眾在家門口也能享受到優質的'醫療衞生服務。明年二級醫院對口幫扶全市13處鎮區街衞生院,鎮區街衞生院對口幫扶26處村衞生室。

三、建機制,推動衞生事業健康穩定發展

就是建設完善藥品基本藥物招標採購、臨牀路徑管理等一系列機制,確保醫藥衞生體系規範有效運轉,有效降低醫療費用,緩解羣眾看病貴問題。

(一)完善基本藥物招標採購機制。按照上級部門部署,待省網上招標採購平台建設完成後,適時推行基本藥物招標採購機制,市屬二級醫院和鎮區街衞生院基本藥物全部實行網上採購,降低藥品價格。

(二)推廣實施臨牀路徑管理機制。篩選20個病種,在全市二級醫院率先實行臨牀路徑管理,取得經驗後,再將技術成熟、管理規範的病種逐步延伸到鎮區街衞生院,有效降低羣眾住院費用。

(三)健全行風監管機制。堅持糾建並舉、綜合治理,嚴厲打擊醫療服務中的商業賄賂行為,切斷不合理的利益鏈條,努力解決藥價虛高問題。進一步暢通行風建設綠色通道,健全社會監督員制度,定期組織行風調研、座談和民主評議,對羣眾反映的問題及時落實好、解決好。加強醫德醫風、職業道德、職業紀律、法律法規教育,增強廣大醫護人員服務宗旨意識,構建和諧的醫患關係,提高羣眾對醫療衞生服務的滿意度。

醫療工作計劃 篇9

為切實加強醫療質量安全管理,逐步提高醫療質量,確保醫療安全,根據我院《醫療質量與安全管理和持續改進方案(修訂)》制定20xx年醫療質量安全工作計劃。

一、醫療質量安全監控。

1、提高每月對醫療質量考核指標進行分析、評估與總結,對影響醫療質量安全的因素與環節予以分析,並制定相應改進措施,確保醫療質量控制指標在目標範圍內。

2、醫務科會同相關領導定期深入臨牀、醫技科室檢查醫療工作質量,對工作環節中存在的不足與質量缺陷予以及時糾正,必要時召開專門會議研究解決問題。

3、每季召開一次專業委員會會議,從環節質量和終末質量上分析,總結醫療質量工作中存在的問題與缺陷,剖析重點科室和重點質量個案,制定有效的'改進措施。

二、醫療文書質量。

1、每月對歸檔病案予以審核、分析,及時糾正病案質量缺陷,完善措施,對月度醫療文書質量納入月質量考核中。

2、每月對醫技科室工作質量檢查彙總,對輔助檢查報告單質量、處方合格率等指標予以評估、考核,並納入月質量考核中。

3、積極強化院科兩級質量管理組織的作用,重點督導科室內部對醫療文書環節質量的卡控。

三、落實醫療工作制度。

1、年內將開展質量安全意識教育,重點考核15項醫療核心制度落實情況,對重點崗位和重點環節予以重點檢查。

2、醫務科將對未履行好工作職責,未按照要求執行制度的科室予以相應的處罰,對存在的質量缺陷提交相關委員會研究解決。

3、為確保質量,須不斷完善相關措施與制度,並予以經常性的檢查與考核。

日記
週記
小説
摘抄
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作文
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讀後感