總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標更加明確，因此我們要做好歸納，寫好總結。那麼總結要注意有什麼內容呢？下面是小編精心整理的後勤員工個人工作總結，歡迎閲讀，希望大家能夠喜歡。
我鎮後勤工作在上級教育部門及各學校校長的大力支持下，在學校各部門的共同協作下，在教職工的共同努力下，順利地完成了本年度的工作，主要成績表現在以下幾個方面：
一、立足本職，服務一線。
開學初我們遵循學校總體工作思路，圍繞教育教學這個中心制訂後勤工作計劃，避免後勤的保障缺位而影響教學工作。
1、改善教學環境和學習環境。在開學伊始，作好了開學所用的學生桌椅牀準備工作，為節約開支，大多采取該修就修，不能修的也儲存好，基本上滿足學生人人有桌椅，住宿生順利地住進新建的宿舍樓。暑期對十力中學、上巴河小學、宋家涼亭小學和標雲崗小學進行了大型維修，為開學做好了準備工作。
2、安排專門的水電管理員，維修及時、服務到位。凡是影響到教學工作的事都及時處理，今年維修、更換燈管100餘次，更換閥門水嘴共十多隻。零星維修服務100多次。
3、配合政教處、教務處開展工作，基本做到一線問題需要後勤協作的，我們都是隨叫隨到，力爭做到解決問題快、不留尾巴。
4、加強文印工作的管理，處理了文印工作中的薄弱環節，中心學校添置大型打印複印機，為各個學校服務及時到位。安排人員負責文印用品的保管及購置，安排專人負責文件資料的'打印及複印工作，使各處室的文印資料快速、齊全，保證工作的正常有序。
二、整章建制，規範管理。
後勤工作是學校的基礎工作，後勤工作的管理直接影響到學校全面管理。今年，後勤管理繼續執行了《上巴河鎮中心學校物品採購申請審批制度》、《電教儀器圖書管理制度》、《水電維修制度》、《中心學校核算點制度》、《食堂安全衞生制度》，有效地規範了學校的後勤管理工作。
為了加強校園管理，我們還制訂了《學校安全管理制度》、《學校安全緊急預案》、《學校安全防火制度》，從而保障學校安全，杜絕了安全隱患。
今年對學校所有帳務進行了規範。首先對本期之前的一切帳務進行了進一步地清查，所有帳務全部登記、核實、建帳、上報。其次對本學期的帳務做到日清月結，任何一筆開支均有記載，並且每月上報校長，校長隨時問起均胸有成竹。管理日趨完善。
在食堂管理上，逐步形成一套嚴密的管理制度。學校食堂每天的物品及食品的採購均有一位行政領導、一位教師代表對學校主管購菜進行安全衞生和價格方面的監督，購回後再到專職驗收員處進行驗收。作為監督員的行政領導及教師代表同時還對飯菜的製作質量和銷售進行必要的監督，既保證了學生吃得有份量，還要有質量。同時，為學校贏得了一定的效益。
三、加強管理，開源節流。
資金是學校的命脈。按照總體要求，學校後勤工作要有主動性、前瞻性、服務性、科學性、全局性。作為主管後勤的副校長與學校總務處嚴格履行規章制度，主動開源節流、勤儉持家。做好收支有計劃、有審批、有手續。
1、做到“物品採購要批”的審批制度，學校各部門所需的教學物品均由部門提出申請、主管領導審批、一把手校長簽字、後勤統一採購，否則所購物品學校一概不予報銷。這樣就避免了過去誰需就買、誰需要誰都可簽單的無序狀況。
2、實行“物品發放按需”的管理制度。改變過去按人頭配備辦公用品的不合理現象，有效地節約了辦公用的開支，改變了過去按班配備勞動用品的合理現象，有需要的班才買，不需要的班就不給買，這樣有效地節約了學校的經費。
3、加強紙張和辦公耗材的管理，實行由主管統一購置打印和油印的用品，並有專人負責紙張的管理，使紙張消耗大幅降低。
4、頒佈執行《xx鎮中心學校財產管理制度》及《公物損壞賠償制度》，使人為損壞公物現象得到有效扼制。
本學年的工作很快結束了，在區教委、生產教育辦的大力支持下，我校後勤主動努力，不斷提高辦學效益，研討新情況，優化進行機制，提高管理水平，改善辦學條件，增加保障力量，促進學校健康良好的進展。現把這學年工作總結：
一、強化整體規劃和建設，努力探究後勤改革新路子
我校的環境和根底建設在隨則着學校管理和進展的需要不斷髮生改變。目的是為全校師生員工製造更好的學習、生活工作條件。由於學校是全體師生的又一個家，美妙的家園會讓孩子門快樂安逸，精神本振作。本學年我們採納“整體規劃，分步實施”的原則強化根底建設。
今年春天我們在校內文化牆前邊鋪了一百多平米草坪，操場東側及教學樓前栽滿了紅花麥裏，同時教育師生做好平常的愛綠、護綠工作。五月份，我們改建了領操台、升旗台，安裝了新的白鋼旗杆。在校內內拆掉舊式花池，修建了自動掌握的噴泉及養魚池。雖然我校新修的噴泉規模不大，但是每當下課噴泉自動噴出涼爽的水霧，校內內枯燥的空氣馬上變得潮濕。
另外，我們根據美術張揚老師的設計把教學樓的正牆面彩繪以“翱翔”為組主題的壁畫，牆面文化簡潔大方，意義深入。為了解決教學樓前積水和車庫門前灌水問題，六月初，我們把操場南側教學樓前加高，鋪了四百多平米瀝青路面，從而解決了校門前汪水和車庫門灌水問題。修噴泉、加高瀝青路面，這兩項工程都是由五年二班朱厚達同學的家長主動贊助的'，總共為學校節約五萬多元。為了使老師網上備課、溝通便利，我們給每個年組的班主任配備了新電腦。依據一年教學改革特點，我們買了四台多功能投影儀，實物投影效果非常好。為了配備學校讀書活動，我們給每個班級訂做了統一尺寸的書櫃，這樣同學獻的書不處處亂放，教室和辦公室也更加乾淨美觀。
二、抓好綜合管理，為學校的進展做好後勤保障
後勤工作必需效勞於學校大局和各項教育教學中心工作，因此我們後勤各部門的工作人員都能從學校整體工作動身，聽取每條合理化建議，主動協作其他領導做好學校的各項工作。學校後勤綜合管理的好壞，反映在學校財務工作，校產管理、食堂、校車安全管理等褚多方面。這些工作細緻到位才能保障學校各項工作順當進行。財會管理方面：嚴把財務制度關，從學校大局動身，想方設法增收節資，防止鋪張。在資金問題上可花可不花的錢堅決不花，非花不行的錢儘量少花，選購物品要貨比三家，為學校節約每一分錢。在校產管理上，做到工作細心，兢兢業業。為了減輕一線老師的工作強度，儘量不去拖累前線老師。今年拆舊式花壇，種草坪、栽紅花麥裏，從翻土施肥到栽種花草以及給校內內體育器材、院內柵欄牆刷油，這些活兒，全是我們後勤的司機，廚師、打更大叔利用休息時間共同努力去完成的。他們雖然是我校的臨時工，但是工作的敬業精神和不求索取的崇高境界非常值得我們學習。
另外，我們把安全教育工作作為後勤工作重點內容之一。平常的常規檢查做到了食堂管理每天查，同學安全每天查，“三室”及各教室、辦公室安全日日查，學校常規管理常常查，這些檢查不是流於形式，檢查做到細緻到位並重點做好記錄。我們主動協作鐵嶺市衞生局、區教育局生產教育辦對後勤工作的檢查指導，發現問題按時解決。
這學年我們更重視校車的安全管理。把坐第二趟校車的同學在等車期間全集中到幼兒三班教室，由杜老師負責同學安全。校車管理的好，同學安全上學，安全回家，家長放心，學校名譽也會相對提高。
在食堂管理方面，我們除了抓好衞生防疫外，更重視提高效勞質量。由於吃飯的人數多，眾口難調。家長對食堂的要求高，家長的想法也是五花八門，有時很難到達個別家長的滿意，比方為了養分豐富，我們在熘肉段這道菜裏放了胡蘿蔔，有位家長在網上留言：X試驗小學，為什麼在熘肉段裏放胡蘿蔔，請把菜譜改成熘胡蘿蔔吧!多數家長對學校食堂的效勞還是滿意的，比方今年區教育系統運動會的兩天，我們後勤提前一週反覆研討這兩天吃什麼？為了讓運動場上的全體師生吃得可口，食堂的員工和幫忙的全部老師早上五點多鐘就來到學校絞餡，和麪、包餃子，還給不吃肉的同學包素餡的。考慮到天熱師生們特別渴，另外配上綠豆粥，玉米粥、香腸、茶蛋。只要師生們吃得好，喝得好，我們就很快樂，心思就沒白費。
總之，後勤工作還有許多缺乏，我們要不斷努力，使我們試驗小學的後勤工作更上一層樓。
20xx年在勞碌和充實中度過，總的來説，一年來，我分管協管的工作比擬多、工作範圍廣、任務重、責任大，由於我正確理解領導的工作部署，較好地履行了作為行政職務和作為專業技術職務的職責，發揮了領導治理和組織協調力量，充分調發動工的工作積極性，較好地完成了全年分管和協管的工作任務。現簡要回憶總結如下：
一、抓好後勤治理工作，大力提升效勞水平
後勤治理工作涉及面廣、雜，一年來我們以加強監視治理，提升效勞水平為指導，從多方面着手，努力做好後勤工作。
我主要負責的是辦公用品倉庫治理和生活後勤保障工作，能做到有準時地申購辦公所需用品，做到不鋪張，無過多存貨等狀況的發生。為各科室做好效勞，能準時、保質保量送去各科室所需辦公物品。月月盤點，對庫內物品熟識、清晰。
辦公儀器和日常生活方面消失故障和問題時能準時處理，處理不了時請專業人士來處理，做到不擔誤正常工作的運行。在後勤工作中得到了同事的支持和協作。通過我們的努力協作，圓滿地完成了20xx年的後勤和倉管工作。
二、車輛治理及維護
今年我們改革了用車制度，統一調度治理，做到出車有，歸車有記錄等工作流程;同時，車輛用油方面也制定出相關監視流程，排解了公車私用等狀況的發生。
在車輛安全運行方面我們與司機簽了出車安全責任書，保證出車安全，遵守交通規章。在保證工作正常運行的狀況下，加強車輛治理，做好車輛的正常保養及修理，為我院工作的開展供應了較好的效勞。
三、做好全院衞生工作制造美麗環境做好安全保衞工作
對兩位衞生員進展深刻、人性化的思想培訓和詳細工作細節及責任的培訓與指導。制定相關衞生責任制度，要求每天多轉、常掃、勤擦，隨時發覺問題準時處理。每週一大掃，週週有檢查。
對醫院裏的牀單被罩等醫用品及員工的工作服做好準時、分類、潔淨的清洗、晾曬、發放等工作。
對醫院保衞人員，進展了安全防衞、防電、防火、防水培訓，強化安全意識，做到時時提示和常常檢查。
四、幫助辦公，盡心盡責
在辦公室主要是協作辦公室主任完成院內日常工作，做好文員統計工作，較好地完成了領導辦公室的衞生及接待工作。在院內協作開展豐富多彩的活動，活潑員工文化生活，營造健康___的企業人文環境，推動企業文化、精明文明建議，展現我院積極向上的精神面貌。
五、平面設計網絡推廣
由於我學習過一些相關的`學問技能，所以在單位暫缺平面設計人員和網絡工程師時，我努力學習相關專業學問，專心把這方面工作做的更好。我信任經過我們辦公室成員的共同努力學習，肯定會在這些方面有所進步和做出成績。
六、加強市場宣傳力度與治理
今年的廣告宣傳形式有多種，電台、報紙、電視、網絡和地面營銷。地面營銷有體檢、雜誌、掛曆和下鄉掛宣傳牌。體檢主要是在3-8月份做的，效果還不錯，但由於整個大環境等方面影響，體檢活動到9月份就暫停了。
鄉村掛宣傳牌，幅射面比擬廣，效果也不錯，通過了解，有一些患者是通過看到村裏的宣傳牌後打電話詢問來的。20xx年共掛了1766塊牌，我們在掛牌時考慮到患者的來源狀況，對市區和四縣分出了重側區;我們在選擇位置時儘量考慮到宣傳牌壽命的長期性和醒目性，所以要求掛牌人員有責任心地對待每一塊牌子，做到家家情願讓我院掛牌並能做好愛護工作。掛到高處易看到，不易被破壞的地方，多為村民的屋山頭，做好長期的維護和更換工作。同時我們在掛牌時，也在做與人面對面的宣傳工作，所到之處，都能使四周的村民對我們留下好的印象，做到村村有我院廣告牌和宣傳。
20xx年雜誌印刷了三期，共8萬本，20xx年掛曆共做3000本，依據客户羣的不同，都做到了有效的發放。
新的一年裏我為自己制定了新的目標，那就是要不斷學習，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態來迎接新一年的挑戰，有責任心地踏踏實實工作，不能只限於自身四周的小圈子，要着眼大局，着眼今後的進展。向其他同事學習，取長補短，相互溝通好工作閲歷，共同進步。新的一年裏，我會圍圍着醫院的中心工作，明確個人職責做好本質工作，搞好協調、當好參謀、搞好效勞，親密協作，盼望能圓滿地完成了20xx年的各項工作任務，為醫院進展起到積極作用。
這一年在刺眼之間又過去了，作為一名行政主管，我的工作位置是要充分發揮承上啟下、協調左右、聯絡內外的樞紐作用。行政工作無小事，每一件細小的工作都可能牽一髮而動全身，從而影響到公司的形象。鑑於行政工作的重要性，我們行政人員都要養成遇事三思而後行，從不同的角度來考慮問題，處理問題。並在工作中飽含熱忱。回憶這一年來的工作和學習狀況，每天雖然也忙勞碌碌，可的確沒有做出令人傲慢的成績，下面我把這一年的工作向幫忙和支持我的領導們、同事們做彙報如下：
一、辦公室的日常治理工作
1、幫助辦公室主任做好綜合、協調各部門工作和處理日常事務。
2、廚房的日常事務：負責催促廚房中近百人工作餐，現在用餐人員包括工程部、售樓處、監理公司人員、拆遷公司人員及不定人數、不定期外來辦事人員。催促廚房統計每天的晚上加班人數和需要用餐狀況，負責廚房用食品、各類調料的購進工作。催促廚房每週五進展衞生大掃除，把消毒做徹底，把廚房衞生作為要事來抓。工作時統一着裝，要求他們每天着裝上崗並保證工作服的乾淨，給用餐領導和員工以乾淨、統一的工作形象。
3、負責領導及各部門的對外接待工作：監視廚房制定出接待標準，在這一年中我們辦公室勝利對外接待數次。無論是晚上還是中午的接待，無論是領導的客人還是各地來的合作單位的客人，我們都報以十二分的熱忱，力爭把接待效勞工作做完善。
4、辦公區保潔的日常事務工作：統一保潔人員工裝，着工裝上崗。在8：30前，把公共區域和各科室進展常規性衞生清掃，還要定期進展接待室的衞生大掃除，必需保證我們工作環境的乾淨。並負責清潔用品、用具的購進工作。
5、辦公用品的購進和發放工作：每月28號前進展各辦公室所缺辦公用品的收集，彙總後統一購進，在每月5號前進展各辦公室的派發，以保證工作人員的正常使用。
6、保安員的日常治理：負責工程辦公區保安員的日常工作，在崗狀況，隨時指出他們在工作中的漏洞，提出對他們每天的工作要求，以確保下班以後辦公區的安全。
7、負責售樓處保潔人員所用保潔用品的購置和領用工作。
8、負責了新售樓處使用前的預備工作，進展新售樓處、新樣板間衞生及所需辦公用品、物品的`購置，在4月20日聯繫人員幫助銷售部搬入新售樓處。幫助銷售部進展了清理。
9、負責進展了工程辦公區的2個功能室前後2次的改造工作，期間安排人員騰空所裝物品，聯繫施工單位，一共用了10天的時間改出了4間獨立的辦公室，又進了辦公傢俱，具備了辦公使用的功能。
10、負責協作司機班班長的日常司機調度，車輛的合理安排使用工作，催促司機日常工作，囑咐司機對車輛的衞生、保養和日常維護工作。
11、負責工程辦公區及售樓處的一切修理、維護工作：空調的日常修理、男女衞生間的潔具有損壞後的修理，廚房、用具的修理;全部辦公室的複印機、傳真機的加墨、修理等。
12、協作公司的大型企業文化宣傳工作：登山春遊活動;各節假日的福利品發放工作;各期刊物的接收、各科室發放、外地的郵局郵寄工作;員工拔河競賽工作。
二、存在缺乏及努力方向
1、自身的學習抓的不夠,在新的一年裏我要努力提高業務素養，通過多看、多學習，積極主動做好辦公室主任的參謀，做好辦公室主任的助手，抓好日常治理工作。
2、與領導、部門、同事之間溝通協調的不夠，還需進一步加強溝通，以提高工作效率。
3、在效勞的主動性方面還很欠缺，在將來的一年我要把主動效勞作為我日常效勞工作中不行或缺的一個重要局部。
三、合理化建議
各部門都要有加強溝通的意識，時時溝通，事事溝通，這樣不但會提高各協作部門的工作效率，還可避開給其他部門帶來工作上的麻煩。每個人取得的成績都離不開團隊的支持，我們行政人員雖少但個個優秀，大家各盡其責，在自己的工作崗位上精彩的完成了各項工作任務。在此我要特殊感謝他們，我為有這樣的團隊感到傲慢，另外我還要感謝公司賜予我們的一切!在將來的一年，我作為公司行政人員在此表態：報以熱忱，以為領導效勞、為員工效勞為第一宗旨，認仔細真做好每一項工作，為公司的進展盡我微薄之力!
上半年，後勤及資產管理處年初工作部署，結合工作實際，以服務學校事業發展大局、滿足師生日益增長需求為根本宗旨，以保安全、保運行、保穩定為工作出發點，以建設與高水平大學相匹配的高效、滿意、和諧的學校後勤為發展目標，在學校黨委、行政的正確領導下，全體員工同心協力，踏實有序開展各項工作，較好地完成了上半年後勤保障工作。主要工作如下：
一、認真做好動力維護和工程建設，保障設施運轉順暢。
一是大力實施動力維護和專項工程建設。完成社區衞生服務站裝修工程，保證各科室獨立辦公，改善師生就醫環境。完成教室公寓屋面防水修繕工程、開展逸夫樓配電室設計工程、西三樓地下室粉刷工程、民族樓及行政2號辦公樓部分房間粉刷工程、二次供水及自備井整改工程3號和4號鍋爐檢測、換熱站設計等項目，組織制訂學校用電規劃，協調有關電增容事宜(我校用電總容量將由1.39萬KVA達到2.2萬KVA)，檢測建築物及配電室避雷情況和學校水泵、天然氣調壓箱、寶源公寓中水系統維保工作。
二是真抓實幹，確保後勤水電暖穩定運行。上半年完成水電暖零修任務5400餘次，其中木工報修1600餘次，電工報修20xx餘次，水暖管道報修1840次，安裝、移機電話100餘部。實現供電設施正常運轉，確保為教學、科研、辦公提供安全的電源供應。在確保開水房、浴室正常運轉的情況下，完成全校水泵維修保養及各種管道檢查搶修工作，保證教學區及家屬區正常供水和供暖。木工對報修事項進行及時搶修，完成各教學樓教室補修地磚及踢腳線800餘塊。做到電話線路隨時調整，及時完成電話新裝、移機工作，新裝電話30餘部，維修電話60餘次，保證教學、辦公電話正常使用。
三是加強能源管理，提高能效水平，做好收費管理，提高能源利用。共更換電錶47塊，查抄辦公區水電錶6次，二級水錶2塊，三級水錶140塊，電錶180塊。全校水費總支出31.43萬元，總收入10.65萬元，污水費總支出14.08萬元;電費總支出214.23萬元，總收入72.10萬元;供暖費收入3.44萬元;衞生費收入2.57萬元。宣傳節能減排知識，參加北京市非工業重點用能單位能源利用狀況培訓，瞭解北京市用能單位節能管理系統的使用狀況，統計上報我校重點用能、能源消費結構和單位產品綜合能耗指標等情況。
二、加強物業管理，努力營造整潔、美麗的校園環境。
一是美化校園工作。圓滿完成2306.7m2自養綠地及2128.5m2行道樹木的修建、苗木補種、澆水施肥、消滅病蟲害等維護保養工作。在學八樓南側及綜合樓東側栽種黃楊綠籬1600餘棵。更換綠地草地牌30塊。更新改造力建樓及機電樓周邊1600m2綠地。每月按時檢查外包綠地養護。綠化費用支出12.88萬。
二是清潔校園環境。半年處理垃圾約1080噸，清運渣土33車。協調有關單位開展小廣告專項整治活動，基本消除校園亂張貼現象。在重點區域進行徹底滅蟑。衞生費用支出10.07萬。
三是做好教室、辦公樓、居民區物業管理服務。組織完成學十樓及交流中心共計10部電梯的大修工作，電梯費用支出42.24萬，保證電梯正常運行。加強教室、辦公樓管理，保證教學樓正常秩序。
四是強化校園安全管理。為提高後勤安全生產防範能力，認真仔細評估各單位安全風險點，定期檢查安全生產情況，建立安全生產檢查檔案，起草完成有限空間作業等後勤管理文件。重點加強地下空間管理，組織員工進行專業消防知識培訓，強化員工安全生產意識，提高員工獨立處理安全事故的`能力。
三、加強公寓管理，建設優良的宿舍環境。
一是開展公寓安全專項檢查，清查安全隱患，提高公寓安全保障能力。做到日常檢查與專項活動突擊檢查相結合，增強安全督察威懾力，做到重點突出、全面覆蓋。嚴查違章電器，維修更換614個限電器，及時消除安全隱患。完善學生公寓安全防火保障體系，制訂《學生公寓突發事件應急預案》，繪製應急疏散圖，張貼到每個學生宿舍，組織員工學習演練，學會報警、懂得疏散、熟練使用滅火器，做到員工獨立處理突發事件。
二是加強學生公寓牀位管理，制訂近兩年牀位調整使用規劃，協調有關單位落實增招學生住宿牀位，對寶源公寓A2進行改造，調整學十樓部分研究生住宿。研究制訂《關於研究生住宿管理的補充規定》，調整延期的統招及自籌經費博士研究生住宿。
三是完成20xx屆畢業生離校工作。共辦理1186名本科生、788名碩士生、94名博士生離校;托運行李1597件，為77名考取本校研究生保管行李146件，為27名村幹部、基層志願者等提供臨時住宿安排。
四是完善服務設施，提高服務質量。落實首報責任制，規範報修維修流程，加強考核，提高維修反映速度，彌補維修工嚴重不足的現象。敷設寶源公寓A1、B2校園網絡線路工作。對學生公寓周圍廢舊自行車統一清理，整頓校園環境。更換紗窗520個。
五是加強公寓文化建設。積極提高學生參與公寓管理熱情，召開學生座談會，聽取反映意見，及時反饋整改公寓管理工作。開展文明宿舍評選，共選出28個標兵宿舍，97個文明宿舍。
四、規範餐飲服務，提高服務質量。
一是嚴格控制成本，穩定飯菜價格。進一步實行成本核算制度，上半年已完成上百種菜品成本核算，全力確保參加高校食堂伙食原材料聯合招標會，採購大豆油、豬肉、大米等共計100萬餘元，節約學校伙食成本，改進原材料採購辦法，有效控制了學生食堂飯菜價格。
二是加大食堂安全管理力度，確保食品衞生安全和消防安全。堅決維護全校師生的飲食健康，對進貨、教工、洗消、售賣等全過程進行監控，保證食品衞生安全;通過定期清洗煙罩、煙道，檢測燃氣是否泄漏，消除消防安全隱患，為師生提供安全的就餐環境。
三是加強用餐管理，改善就餐環境，改進餐飲裝備，積極接受學生用餐監督，提高服務質量。
四是穩步推進新食堂建設，數十次討論設計方案，《後廚設計圖紙》現已經通過衞生監督所審核，土建設計、消防安全、燃氣設計將在近期完成。舉辦卡機打卡比賽、廚藝比賽、包包子和烙大餅比賽，強化了員工向心力，提高員工技能。購置2台冰箱、2台電餅鐺、2台多功能切菜機等設備，提高裝備水平。
學校的後勤工作始終本着“全心全意地為教育教學效勞、為師生效勞”的宗旨，努力做好財務財產治理、後勤常規治理方面的工作。
一、財務財產治理方面
財務工作在學區統一領導下，在學校領導的帶着下，嚴格按規定的財務、會計制度實施治理，依法照章做好財務治理工作，治理好教育經費的收支。在資金使用上，嚴格執行審批制度，堅持按規劃行事，合理使用資金，保證專款專用，堅持以“少花錢，多辦事，辦好事”為原則，用好學校每一分錢，提高資金的使用效率。在重大的資金使用上，學校通過行政會議爭論，並向全體教師公示，承受羣眾監視。詳細工作如下：1.幫助校長做好學校經費的收支治理，仔細編制年度的預算經費。本着“量入為出、收支平衡，保證重點”的`原則，加強資金治理，合理安排資金，開源節流，提高資金使用效果，確保學校教育教學的各項工作任務順當完成。2.嚴格執行“一費制”收費標準，做好收費公示。在學生收費治理上，嚴格根據收費公示規定的工程、標準、範圍進展收費，嚴格實行“一費制”收費制度，做到了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費工程、無隨便提高收費標準等現象，並做好收費公示，自覺承受社會、學生家長的監視。3.加強校產治理、提高使用效率。在財產治理上，按規定的治理制度執行，做好財產記賬和報損工作。同時做好設備的治理工作，確保財產的安全，充分發揮設備的作用，更好地為教育效勞。
二、後勤常規治理方面
學校是培育人的場所，是文明的象徵。要樹立一所學校的形象，反映全校師生的精神面貌，必需營造一個“和諧、愉悦、安全、舒心”的工作、學習環境。因此，做好後勤效勞工作，實際是對學校“以德立校，依法治校，質量強校，科研興校”的無形支持。1.做好教師教學用品及學生學習用品的分發工作。開學初，教學用品和學生的課本、簿冊及衞生用品，按時無誤地發到每個班級和師生手中，準時添補課本簿冊，保證教育教學工作順當開展。2.做好教師各類效勞工作。總務處剋制工作繁、人員少的困難，堅持為辦公室送飲用水。3.做好學校設施的維護工作。
三、工作反思
在財產治理上，還存在缺乏的地方，下發的各類教學設備及用具不能如數上繳，設備保管、使用責任制沒有落實，有必要在下學期加強治理。總之，總務處事務繁雜，人手少，因此工作中還有地方沒能做得令人滿足，有待於今後的努力。堅信，只要本着一顆全心全意為師生效勞的心，廉潔奉公、任勞任怨、虛心學習、苦幹實幹，依靠全體總務後勤人員的積極性，會把工作做得更好。
後勤的充實充實工作將我的生活時間填滿，一年的時間在工作中不過短短一瞬。在努力的結束了這一年的工作後，我回顧了這一年的工作狀況。在這一年的工作中，我作為酒店後勤部的一員，努力的完成了自己的工作，並且在工作中提升了不少的工作力量，也同樣讓自己提升了不少的工作閲歷。
現在，我針對這一年的工作，做好對工作的總結。這一年中我過的太過充實，熟悉到了不少過去沒有留意到的問題，讓自己有了過多的成長。現在，我要將自己的工作狀況總結一下，讓自己能更好的完成今後的工作。
一、工作狀況
在工作中，我負責酒店的各類選購。其中，最主要的就是對酒店廚房所需要的食材的選購工作。在剛開頭這份工作的時候，我真的最頭疼的就是這點。做選購，要對這裏的消耗要有足夠的閲歷和了解。
可是上一任並沒有留給我太多的資料，許多的事情都需要我親自去體會，親自去問，這就導致一開頭的工作特別的不抱負。還造成過一點麻煩。
但是，功夫不負有心人，我在自己的努力下，總結出了酒店的詳細狀況，並依據幾個月的數據進行方案和改善。但是，一年四季的狀況是不同的，不僅季節性菜品要變，客户量也在不斷的變，在加上我們酒店的各類特色菜品以及營銷方案，這一開頭真的.是將我難住了。始終依據過去的方案選購，幾乎沒什麼改進。
但是，我明白這不是段時間能做好的工作。在面對困難的時候，我樂觀的去面對，主動的去做好市場調查，去分析我們的數據。最終讓自己勝利的瞭解了酒店目前的趨勢和走向。但是，酒店不斷的在前進，我就讓自己走在酒店的更前一步，預先的在工作前做好選購方案，提前的做好預備去完成自己的選購工作。
二、不足的狀況
自己的失誤就是在交接的時候沒有做好，導致許多的事情需要自己去探究學習。但是這也讓我更加的瞭解了我們的酒店。儘管花費的時間有些長，但是我現在也能很好地為酒店做好選購的工作。
三、總結
一年的工作過去，自己身為選購部的一員，在工作中已經特別的嫻熟。在金甌的工作中，我也會更加努力的在工作上做好成果，讓酒店的耗材保持優良的狀況下，在財務的報賬上再創新低。
20xx年，公司後勤部門在集團領導下緊緊圍繞“積極做事，追求卓越”的企業文化理念，對內完成完善管理運行，對外提升服務質量，通過抓轉變、促服務，抓管理、促效益，推進後勤管理水平與服務質量的不斷提高。
一、工作主要表現工作主要表現
1、狠抓觀念轉變，增強服務意識。河南煤化成立已兩年有餘，在大集團的正確領導和焦煤公司抓觀念轉變，增強服務意識的精心指導下，新東公司後勤幹部職工進一步解放思想、轉變觀念、提高意識，熱愛大集團，服務三產項目，工作作風明顯轉變，積極做事、追求卓越的良好風氣已經構成。我們把職責定位為“服務”，以服務為宗旨，謀劃和開展好各項工作。我們抓住管理根本，明確創新方向，堅持務實作風，變被動服務為主動服務，不斷提高服務潛力和水平。
2、餐廳努力克服困難，提高員工就餐滿意度。餐廳工作一向是後勤中難點之一，尤其是20xx餐廳努力克服困難，提高員工就餐滿意度。年來，物價上漲迅猛，給餐廳的經營造成了很大的困難。員工餐廳針對物價居高不下的實際狀況，採取挖潛降耗，統一採購等措施，保證了飯菜在份量和質量的穩定，克服了物價上漲帶來的諸多困難。餐廳還多渠道收集員工對於就餐滿意度的信息，根據員工滿意狀況適時調整菜品，儘可能確保餐品貼合大多數員工的口味。同時認真學習貫徹《食品安全法》，加強內部管理，辦理上崗證、健康證，完善衞生制度、操作制度，加強餐具的消毒和食堂的衞生，確保員工飲食衞生安全。“安全是員工公寓的重中之重”，員工公寓在工作中始終
3、加強安全檢查，及時消除安全隱患。加強安全檢查，及時消除安全隱患。檢查把安全放在第一位，每一天在公寓樓內巡視，嚴查員工使用大功率電器、出門不關停用電器等行為;同時加強出入宿舍的安全管理工作，對來訪人員進行登記，每晚11時查房，對留宿人員進行登記，保證了公寓的運行安全。平時管理人員進入宿舍和員工談心、交流，隨時隨地掌握員工思想動態，及時發現問題並予以解決。做好日常環境保潔、優化員工工作生活環境。
4.做好日常環境保潔、優化員工工作生活環境。今年，後勤部門多次對公司後廣場的裸露
地面進行平整，目前後廣場的地面硬化工程正在穩步實施當中。平日，物業中心做好公司大院的日常清潔及綠化工作，加強綠化養護，嚴格控制病蟲害的滋生，粉砌道路路邊石、修補花崗巖磚等零星土建工作200餘處，清除花池及死角雜物，及時對枯死的樹木進行移裁、補種，在本年的省市級衞生先進單位複查工作中得到了相關部門的`好評。物業中心服務熱情周到，建立巡視機制和24小時值班制度，保質保量完成各種維修及改造工作。維修路燈、花燈30餘盞;更換損壞的路燈地埋電纜60米。
二、存在的問題
後勤部門在20xx年工作中基本已完成了後勤保障的任務，履行了相應職能，通過努力部分內部管理工作得到加強和提升，但工作中暴露出的問題和不足仍不可忽視，也需要今後工作中進一步加以完善和改善。
1、工作落實不徹底，導致工作出現紕漏。表此刻工作上跟進仍然不夠，員工理解工作和領導安工作落實不徹底，導致工作出現紕漏。排工作不清晰，偶爾會出現工作要求雖然傳達下去了，但在抽查過程中仍然能發現問題。
2、日常管理制度構成後，貫徹不夠徹底。員工工作落實還依靠上級的檢查和監督，導致不應出日常管理制度構成後，貫徹不夠徹底。現的問題出現。
三、20xx年工作重點
1、繼續深化“環境就是生產力”的執行。加強環境衞生治理，做到管掃結合，以管為主，不斷繼續深化“環境就是生產力”的執行。促進環境工作穩步提高，同時圍繞人性化服務提升理念，以高境界定位、高標準要求，在執行細節和流程上不斷提高。
2、加強人性化服務管理理念。在廣大幹部職工中牢固樹立“以人為本、科學管理、優質服務、加強人性化服務管理理念。理念保障有力”的理念，實現準確調動、迅速行動，有電必接、接電必應的快速反應體系，加強電工崗位人員的素質培訓，提升隊伍的整體素質，做到嚴管理、細落實使人性化服務貫穿到每個三產項目用户。
3、加強員工思想教育工作。定期組織員工學習煤化集團相關管理理念、崗位職責及有關業務知加強員工思想教育工作。識，注重與準軍事化、精細化管理知識相結合，力爭每名員工做到應知應會，不斷提高員工思想意識和服務質量。
4、加強節能工作。認真貫徹節能工作的文件精神，對當前後勤部門個性物管中心節電、節水、加強節能工作。節汽、節約辦公用品等拿出具體措施，認真組織實施，構成“人人節約、時時節約、事事節約”的良好氛圍。
5、加強員工安全培訓。在今後的工作中要加強員工安全培訓，不斷完善安全管理體系，確保完加強員工安全培訓。成安全工作目標
忙碌中的即將過去，新的一年即將在我們面前展開畫卷，回首這一年，在總經理室的領導下，在身邊各位同事的密切配合下，完成了綜合辦公室行政工作。通過一年來的學習、工作，使自己慢慢成長和完善，使自己的行為標準、思想覺悟和工作能力盡快的向公司要求的目標靠攏，從每件小事做起，默默的行使着職能，發揮着作用，盡我所能，為公司的正常工作及各個項目進行提供着保障和支持。現將一年來的工作如下：
一、日常主要工作
1、認真做好綜合辦公室的文件整理工作。1月至11月，按照公司要求擬定綜合性文件、96份；整理對外發文167份；整理外部收文125份，認真做好公司各類文件的收、發、登記、分發、文件和督辦工作，以及對文件資料的整理存檔工作。
2、協助公司領導，完善公司制度。根據公司運行工作實際，協助公司領導相繼完善了《彙編》、《員工手冊》兩本小冊子，並根據實際操作需要擬定《加班制度》、《員工宿舍管理制度》等。並根據各項制度執行情況修訂《員工制服及使用管理制度》等。
3、完成公司證照年審、變更工作。公司營業執照、代碼證每年的年審工作，是公司順利開展各項工作的基礎，2月份，順利完成兩證的的年審工作；後由於公司發展需要，資產變更後需進行變更工商登記。於6月5日順利完成工商登記和組織機構代碼證變更工作，為公司順利經營打下基礎。並配合總經理室及辦公室主任收集、整理各項資料，於xxx月完成資質證書變更工作，為公司順利發展打下基礎。於xxx9月份完成xxx次供水水箱清洗工作及二次供水衞生許可證的換證年審工作。
4、完成公司各項會議、接待工作等後勤工作。對在公司召開的會議，會前做好籤到本、茶水、椅子、會議、車輛接送等各項準備工作，保證會議按時召開。會後完成記錄報總經理室。對在公司外召開的會議及接待，及時按照通知要求做好酒店、車輛等預定工作，並做好相關費用的結算工作。
5、做好公司活動組織及企業文化宣傳工作。初，xx遭遇大雪，綜合辦公室組織各部門、項目部與惡劣天氣做戰，對管理區域及政務區指定區域積雪進行掃除；5月4日青年節組織公司青年團員參加植物認養活動。
二、其他工作
綜合辦公室是一個與其他部門聯繫最多的.部門，在各部門、項目與總經理室之間擔當着橋樑的角色，在總經理室曹總的引導下，轉變工作意識，變為為各項目能順利開展工作的服務者，在“大項目、小公司”的環境引導下，完成了公司總部的日常管理工作。每月按時交納電費、電話費、月物資的申領、公司花卉租擺、辦公環境的督察及重大節日值班安排工作。
後勤工作特別重。為了讓我們酒店的餐廳有充分的食材來源，我們在這就還沒開頭就開頭做預備工作，根據我們部門的要求，是提前規劃，這讓我們這周工作很輕鬆，有着很嚴謹的規律和工作。
我們每個人都在為自己的崗位在思索對策，由於不但要為酒店餐廳供應各種常用的食材，還有其他的後勤資源需要我們留意，比如客房的被褥更換和清洗，衞生的打掃等等都被支配在了我們後勤部門，每天都特別的繁忙，一個是酒店規模大另一個是應為我能需要負責的板塊多。
但是雖然有些繁瑣，但是也沒有亂陣腳，由於我們始終都在跟着節奏來走，每一次前進的步伐都穩健，沒有什麼錯誤，所以這周沒有什麼糟心的事情發生，都能夠維持酒店的運營，讓我們酒店的份兒有了很大的提升空間。同樣我們也都在朝着一個方向前進，不斷的為更多的部門負擔選購的'責任。
溝通是我們為了工作常常要做的工作，每次都要樂觀的與同事之間進行溝通和了解，彼此做到心中有數，讓我們的工作可以在規定的時間內按時做完，不至於拖累了我們酒店的進展。每個人都被分派了許多任務，但是我們並不趕一個是由於我們後勤人手充裕，另一個是我們的工作效率還是比較高的。有領導的統領，更是有大家的協作，把十指攥成拳才能夠揮出更加有力的攻擊。
我們本週工作中，常常被提及到工作的重要，我們領導也常常給我們許多忠告，比如我能的競爭對數後許多，行業之間的攻擊等，想要獲得成果獲得時間進展，又該如何做等等問題讓我們可以在後勤工作中有了更加充分的預備，由於有先見之明，所以對於工作的加強有很大的提升和開拓。
我們許多人工作都有了基礎的依照，有了可以遵循的規律走，因此在後勤工作上面就積累了很大的閲歷，讓我們後勤部有了更大的空間，雖然有些狹小但是也施綻開了拳腳，讓我們獲得了一段珍貴的進展機會這是值得興奮與認同的究竟這樣的分攤任務，調動起更多的人為酒店的進展貢獻，自己的實力和價值。
當然最重要的還是我們後勤部團結，每個人都在為這個集體努力又怎麼會消失完不成的任務。
一年來，校工會開展了豐富多彩、羣眾喜聞樂見的文體娛樂活動，後勤處精心組織、職工踴躍參與，在我校第三十六屆田徑運動會上努力拼搏，取得了團體總分第二名的好成績;在第四屆娛樂運動會上取得了團體第四名的好成績;在羽毛球、乒乓球、籃球等多項文體比賽中，均取得了良好的成績。
通過這些活動，真正把精神文明建設溶入到了日常工作當中，切實做到了活動、工作兩不誤，相互促進，相互推進，從整體上推動精神文明建設工作的深入開展。
一、領導班子堅強有力
首先，提升領導班子的學習力。堅持每兩週一次的二級理論中心組學習制度和學習心得交流制度。通過學習交流使班子成員了明確認識，加深了理解，提高了領導班子成員的政治理論水平。
其次，提升領導班子的決策力。我們注重建立完善的領導班子內部議事規則和決策機制，始終把民主集中制貫穿於工作決策的全過程。在發揚民主、集思廣益的基礎上對研究的事項進行補充和完善，進行集體決策，最後形成學院的工作決議。
第三，提升領導班子的執行力。在工作中，我院領導班子成員堅持以教師和學生為本、以學校、學院發展為根的工作理念，一切從實際出發，從大處着眼，小處着手，甘當職工的勤務員。在職工婚喪嫁娶、生病住院等方面，學校主要領導都要親自參加，給予關心和慰問。
恰逢我校六十週年校慶，學院領導帶領學院全體教職員工聯絡校友、開展校友返校的各項活動，以實際行動慶祝學校六十週年華誕。
二、思想道德教育卓有成效
突出師德師風建設。時刻提醒教師注意行為教師行為規範及教學制度，每次全院大會都由主管理教學的副院長對近期教學要求進行講解，要求全院教職工嚴格遵守學校關於教學、教風的要求，不允許出現教學事故。
狠抓學生管理工作，將先進的校園文化融於有效的德育管理之中。充分、合理利用德育基地、社會實踐基地、社區等開展形式多樣的社會實踐及志願者服務等活動，對學生進行養成教育、理想教育，在潛移默化中使學生受到諸如愛國主義、環保、安全、團結合作、奉獻等多方面教育。通過一系列精心組織的活動開展豐富多彩的文化活動，讓學生充分展示自己的才能。切實加強學生心理健康教育工作。讓每一個學生的身心都得到健康發展。
三、業務工作實績突出
擁有一支勤奮敬業、博學多才的教師隊伍是打造一流學校的前提和基礎。我院按照學校下發的全面提升育人質量系列文件，積極開展活動提升教師隊伍的教學、科研水平。
(一)注重對青年教師的培養。新老教師結對子，發揮老教師“傳幫帶”的作用，新教師一到學校，由老教師講示範課，結成幫教對子。從備課、講課等各個教學的基本環節，對年青教師進行教育和指導。領導班子和教研室主任嚴格執行聽課制度，並對新教師提出意見和建議，提高了新教師的.教學水平。
(二)發揮黨員教師的帶頭作用。從深入學習和踐行科學發展觀入手，結合黨的十八大精神，我院通過黨員示範崗，進一步在校內樹立黨員教師模範典型，有力地推動了學院的教學改革，提高了教學質量。
(三)交流教育教學經驗、提升教學科研質量。我院在教育經費相當緊張的情況下，先後選派各專業教學骨幹教師到外省市參加理論前沿會議並進行教育教學考察，不斷豐富教師的專業知識。在院內堅持利用每週例會後的時間，進行青年博士論壇等學術交流活動，不斷提高教學科研質量。
四、幫扶工作成效顯著
學院積極參加社區共建活動，“三幫扶”工作持續進行，院黨委書記親自帶領黨委成員來到社區困難户家中送温暖。持續發揮學校在社區家庭教育方面的指導作用，學院學生理論社團開展的“班助一”等助學活動，深受社區好評。
五、綜合治理工作成績顯著
安全工作是學校工作的重點。學院非常重視社會治安綜合治理工作，根據實際情況制定各種規章制度及應急方案，召開專門會議研究部署安全工作，黨委書記親自掛帥，擔任綜合治理領導小組組長，學院綜治小組責任到人。每年假期學院領導老師都能按照值班計劃認真執行值班制度，並認真做好“三防”工作。日常強化對全院師生進行宣傳教育，並反覆排查校園中存在的安全隱患，把不安全因素消滅在萌芽狀態，切實保證學校師生的安全。
六、文體活動屢獲佳績
學院在校第三十六屆、三十七屆體育運動會、羽毛球比賽、籃球比賽、卡拉ok大賽等文體活動中表現突出，學院領導身先士卒，帶領全院師生不斷取得優異成績。
七、環境整潔優美
學院精神文明工作小組堅持開展“亮潔工程”，對各教研室、辦公室定期開展衞生檢查，美化教學環境。在學校60週年校慶來臨之即，學院還開展了廊道文化建設，精心製作了一批展示學院黨務、教學、科研、學生管理等各項工作成果的宣傳板，為學校六十歲生日獻禮。
20xx年已經過去了，回首20xx年的工作，有碩果累累的喜悦，有與同事協同攻關的艱辛，也有遇到困難和挫折時的惆悵，時光過得飛快，不知不覺中，充滿希望的20xx年就伴隨着新年伊始到來。
在這一年來按照領導的安排，我主要負責後勤服務和食堂管理工作，本着吃苦耐勞、甘於奉獻的做事原則，在工作中從不計較個人得失，樹立愛行如家，愛崗敬業的良好作風，充分發揮主觀能動性，較好地完成了領導交辦的各項工作任務。現對這一年來的工作總結如下：
一、食堂工作
對於一名食堂負責人來説，清晰準確的食堂賬目及成本的合理控制是關鍵，因此把住食品進貨關便成了重中之重。為了妥善完成這項任務，嚴守財務紀律，每次採購時都要求食堂x人以上驗收簽字，及時上帳，保證了經費的專款專用，在節約的基礎上為大家採購到新鮮的原料。
其次是食品衞生、環境衞生問題。作為一個集體食堂，嚴格落實食品衞生安全，關係到每一位員工的身體健康。首先，食堂工作人員每年都要定期進行體檢。其次，不定期對工作人員進行思想教育、貫徹落實食品衞生法的要求等。通過學習，提高工作人員在工作中的服務質量和意識，切實做好食堂的食品衞生、環境衞生和個人衞生。餐具的“一洗、二衝、三消毒”工作，工作台做到隨用隨清，每週對廚房進行一次大清掃。如發現工作中有不到位之處立即指出，勒令及時整改。要求全體工作人員認真做好本職工作，明確職責、各司其職、服從分配、隨叫隨到，保證員工正常就餐。
在此，對於食堂工作人員一年來不辭辛苦，發揮團隊的精神，大力配合我的工作，確保全年無食品安全事故的發生，表示深深的感謝！
二、水電等維修工作
我行網點多，本人負責各網點日常的水電等維修工作，在不影響各網點正常營業的情況下，利用晚上和休息日先後對xx分理處整體樓內自來水主管道進行了更換、xx暖氣進行分户改造、xx支行廚房通風及設備安裝改造。由於負責的事物繁雜，突發事件不可避免，總之不論是白天、夜晚還是颳風、下雨，只要接到事故電話，都會以最快的速度趕去支援，保證支行的用水用電安全運行。除此之外，還有一些較繁雜的工作，在此不一一訴説。
三、存在的不足
一年來，在支行領導和同志們的幫助下，自己在分管的工作中盡心盡力地做了一些工作，取得了一些成績，但我也深知自己取得的成績與支行領導的要求，與全體員工的期望還有不小的距離，還存在很多不足；如面對繁忙的'工作還存在一些急躁的情緒，在某些管理上有時還要求不夠嚴格，業務管理方面學習還不夠深入，工作思路不夠開拓等。
針對以上存在的問題，我相信有領導和同志們的幫助和支持，有堅忍不拔的信念及對工作的熱忱，在今後的工作中定能不斷克服缺點，努力完善自我，在本職崗位上做出更多的成績、更大的貢獻，使自己的思想和工作都能更上一個台階！
我們學校堅持“以人為本，效勞育人”的思想，樹立效勞意識，提高效勞技能，保證效勞質量，標準後勤治理，為學校的教育、教學工作供應有力後勤保障。後勤工作在保障教育、教學和學校持續進展等方面所起的重要作用。本學期，學校進一步強化效勞意識，大力改良後勤工作，不斷提高效勞質量。
一、抓好後勤人員的思想建立，更新觀念，增加效勞意識。
全體後勤人員充分熟悉自身工作在整個學校工作中的地位、作用，樹立為教育、教學效勞，為全校師生效勞的思想意識，紮實開展各項工作。一學期來，各部門能做到既明確分工，又通力合作，紮實工作，樂於奉獻，較好完成了各項工作任務。
二、強化全員安全意識，確保師生健康安全
(1)學校擬訂了特大事故處理預案，全體教職員工簽訂了安全責任書，並實施校園安全責任首問制。建立安全工作領導責任制。將學校安全工作列入教師考核內容，簽訂安全責任狀。學校與社區、轄區派出所簽訂安全工作責任狀，學校與各教師也有相關協議，做到職責明確，責任到人。
不斷完善學校安全工作規章制度。依據安全工作形勢的進展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防範相結合的安全治理制度，以及學生治理、防火防災、食品衞生治理、防火安全治理、體育器材檢查、健康體檢等規章制度。
(2)加強設施設備安全排查，防患於未然，我們增加局部消防設備，如應急燈、安全疏散標誌、滅火器材、報警器等。重點投入建立校園監控設備，增加了愛護師生安全的手段。
(3)強化安全治理，常常開展安全教育。學校制定了嚴格入校制度，加強了門衞、校園治理，不經允許外來人員、車輛不得以任何藉口進入校園，家長接送學生必需在校門以外。上課期間學生不準外出，住校生不見生活教師簽字，任何人不得帶出校門，非學校工作人員不準進校園，有事要履行登記簽字消號手續。開學第一週我們邀請公安交警為師生進展安全講座，利用國旗下講話、播送、校報等形式向學生開展安全教育，組織全校學生開展緊急疏散演習，市內各新聞媒體對此進展了報道，我們還組織學生代表通過小手拉大手，向社會進展禁毒宣傳，通過各類教育活動，培育學生安全意識，形成了肯定的自我防範、自救力量。利用班隊課、晨會課，學科滲透等途徑，加強對學生開展安全預防教育，使學生承受比擬系統的防溺水、防觸電、防病、防食物中毒、防體育運動損害、防火、防盜、防騙、防煤氣中毒等安全學問和技能教育。學校還利用校園網、播送、黑板報等工具及進行主題班隊會等形式開展豐富多彩的安全教育。學校利用教師會、週一升旗時間，小結上週安全工作。強調安全事項，開展常規檢查。
社會上的一切活動直接影響學生的思想，學校開展了多種多樣的活動：收看錄像、電視播送、召開主題班隊會、組織學生收看關於法制宣傳的錄像片，增加學生的`法律觀念。學校教育是一方面，家庭、社會是不容無視的重要局部。要求教師在學校做一名好教師，在家裏做一位好家長，在社會上做名守法公民。要求學生在學校做一名好學生，在家裏做一個好孩子，在社會做一位文明小僕人，把校外的表現作為評價教師和學生的一個重要方面，納入考核，提高了師生對安全文明的熟悉。
學校組織教師學習安全教育工作文件，校園意外事故處理方法等，對校內易發事故類型、重點部位愛護、工作薄弱環節、各類人員安全意識與安全技能等方面，開展深入全面的大檢查，消退隱患，有針對地紮實地開展教育和防範工作。校領導親自講安全學問，組織學生觀看自我防護的錄相片，法制副校長到學校上課，通過自身的經受生動地向師生講解如何預防犯罪，培育學生高尚的道德情操。每個班級利用手抄報等形式宣傳安全學問，提高自覺遵守法律法規的自覺性。
三、加強協作，做好環境與衞生工作
與少先隊親密幫助加強“三賽一創”和“紅領巾值崗人員”的教育力度，要求他們切實負責，仔細檢查和催促好各班的衞生工作。
在衞生工作上，建立1個醫務室，配備了兼職保健教師，健全了各項衞生規章制度，定期為師生仔細做好常見病及傳染病的防治工作，開展衞生宣傳，有效地提高師生的保健意識，確保師生的身心健康。
四、抓好校產使用，標準用物治理。
在校產使用上，細心安排，合理調配，確保各室用物準時到位。重視對各舍的巡察，對棄置的用物準時整理存放，發覺損壞的用物準時安排有關人員修理。同時標準用物治理，對領用、借出、歸還等實行驗收清點，登記，對存用物常常清理，歸類、整齊擺放，並落實好防潮、防塵、防腐措施。
加大校舍校產的定期及日常的檢查力度。嚴格執行校產保管獎罰和損壞賠償制度。誰保管的物品損壞誰賠償。
五、常抓不懈，提高安全防患意識
1、加強校園巡察，對發覺有安全隱患的校舍、建築物、體育器材、水、電設施等作準時徹底的修理、排解。
2、加強了門衞的職能，連續實行外來人員來校登記，同時做到在學生離校期間對校園進展巡察檢查，杜絕爬圍牆進校打籃球、玩耍等不良現象。
六、為教學順當開展保駕護航。
我校地處偏僻，為確保9月1日能正常開學，我們後勤組的全體成員剋制了高温酷暑、人少活多的困難，大家齊心協力，高起點、高質量地完成了各種開學籌備工作。準時配備各種教學設施設備，使教學工作正常進展。
十月份，我校購置了很多教學儀器設備，建立了多媒體教室、微機室、光盤播放室、衞星接收裝置等現代教學儀器。從第一套課桌椅、第一張辦公桌、第一台電腦……的配備，我們不僅要核實數量，有的設備還需進展觀看調試，並從中學習操作技能。以確保教學時能正常運行。校園網的佈線剛完工，為了弄清各個接點是否通暢，我們連續奮戰了好幾個晚上。
回憶一學期的工作，由於後勤人員的共同努力，不管在後勤效勞，還是治理方面都取得了肯定的成績，屢次重大活動均受到各方領導的贊可，但後勤改革今後面臨的任務還許多，我們決心在校領導的支持下，大膽探究，不斷實踐，努力製造新的業績。
後勤管理工作是我園開展各項工作的基礎，是做好保教工作的保障。轉眼20xx年已經結束了。一年來，在市婦聯、市教體局領導的關懷和園委會的直接領導下，在省級示範園東風的激勵下，學習政治、學習黨的方針路線政策、學習師德師風精神，樹立愛教育，愛園所，愛工作，愛幼兒的高尚品德，在全體教工的配合和後勤工作人員的踏實肯幹、團結協作下，圓滿的完成了本年度的工作任務。現總結如下：
一、重視後勤工作人員的政治思想學習，提高後勤工作人員的服務意識。
一年來園領導很重視後勤工作，進一步加強了對後勤工作的管理，不定期的組織學習，召開後勤人員工作會議，在學習的同時認真對照職責要求，總結工作中的得失，肯定了後勤人員思想上、工作上的進步和成績。並指出工作中存在的不足之處，提出改進的意見和方法。使大家的服務意識進一步得到了提高，從思想上深刻的認識到工作不分貴賤。後勤工作雖不起眼，但他直接關係到幼兒園每個孩子的健康，少了就不行。由於對工作的重要性有了進一步的明確，後勤服務有了進一步的提高。
二、珍愛幼兒生命，提高衞生保健水平。
幼兒教育在提高幼兒的生存、保護和發展水平方面擔負着重大的責任，我們本着保教並重的方針，盡最大的努力做好幼兒的保育工作，每週對保育老師進行一次集中保育知識培訓，為老師們掌握專業的保育知識奠定基礎。為孩子們創設了安全、健康、衞生的教育環境。
三、幼兒園管理
1、安全管理方面。
本學年我們一如既往的重視和加強了安全教育工作，全園上下始終將幼兒的生命和健康視為首要。具體做法是每月一次對大型玩具、電氣設備、班級設施及食堂等進行全面的檢查，並做檢查記錄，發現問題做到了及時維修或者上報園長。在門衞和伙房等重要部位安裝監控，嚴格門衞制度、嚴格教師出入制度、嚴格幼兒接送制度，為每位幼兒製作了接送卡，家長憑卡入園，憑卡接送。並督促門衞把好大門關，排除一切安全隱患。各班老師加強重視了對幼兒的安全知識教育，全園多次組織了安全知識進課堂和安全演練活動，增強了幼兒的安全防範意識和逃生經驗。由於全園教工的安全防範意識加強了，本學期無任何意外傷害事故的發生。
2、幼兒健康管理方面。
本年，請婦幼保健院專業醫生為我園幼兒體檢1100餘人次，我院保健醫生為幼兒測量身高、體重、視力1700餘人次；9—10月手足口病在全省蔓延，為了做好手足口病防治工作，保健醫生認真的做好了每天的晨間檢查工作，把好了幼兒健康入園的第一關，各班老師再次進行第二次晨檢，確保幼兒健康入園。我園為確保幼兒的健康，進一步加強了晨檢工作，每天早晨大門口安排5到6人，進行嚴格檢查，每天早上為幼兒進行口腔噴藥消毒，仔細觀察幼兒面部，手心等部位是否有異常現象。每天為幼兒測量體温2次，並做好記錄。每天兩次的體温測量情況及時到辦公室作登記。各班的`晨午檢工作，如缺勤，病假，病假缺勤回訪記錄等都做了詳細的記錄。根據保健要求，本期重視了對患病兒的全日觀察，嚴格了對家長帶來藥物的管理。保健醫生和班級老師共同填好全日觀察記錄和服藥記錄。進一步加強了消毒工作，安裝紫外線消毒燈25個，購置消毒櫃23個，凡是幼兒生活中的用品，如小桌、小椅子、玩具、餐具、小毛巾、喝水缸、門把手、衞生間、走廊等，每天進行強化行消毒，和定時消毒。由於本學年上級領導的關懷、園領導的重視、全體保教人員的努力及後勤人員的大力配合，從幼兒活動室、寢室、伙房、大院等共投資100餘萬元為幼兒營造了舒適、温馨、清潔、衞生的生活環境和學習環境。
3、食堂飲食管理方面。
為保障孩子足夠的營養量，我園保健醫生嚴格按照幼兒營養標準認真制定好食譜，做到營養科學化，飯菜合理多樣化，增加了幼兒的進食量。幼兒的食品做到了新鮮、量化，驗收嚴格，並建好了台帳。師傅們嚴格操作規程，精工細作，為幼兒製作吃了色、香、味俱全的飯菜。
4、環境衞生管理方面。
為了使幼兒有一個良好的學習環境，我園的衞生工作責任到人，衞生區域劃分責任明確，堅持一週大檢查和不定期檢查相結合的方法，從各個方面着手為幼兒營造了一個學習、生活的良好環境。幼兒的被褥定時晾曬，寢室及時打掃，做好了通風透氣。保障了幼兒健康快樂的生活。
5、進行常規檢查活動，促進保教工作的質量和水平。
本年，我園對各班幼兒常規進行了大檢查，從晨檢、幼兒洗手、餐具消毒、幼兒進餐、間操、午休、喝水、玩具清洗消毒等方面進行了檢查，並做了認真的總結評比，成績特別顯著。
促進我園的幼兒常規工作進一步的規範化、常規化，對全園的工作起到了推進作用。但也找出了不足，提出了新的要求。總結過去是為了今後取得更好的成績。在園委會的正確領導下，我們將以更加飽滿的熱情投入到工作中去，將愛心捧給孩子，將放心送給家長。我們堅信，在全園教職工的精心呵護和耐心培育下，今天的一株株幼苗，明天將是一棵棵參天大樹。
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