人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，我們的工作又將迎來新的進步，是時候寫一份詳細的計劃了。你所接觸過的計劃都是什麼樣子的呢？下面是小編幫大家整理的學校工作計劃5篇，僅供參考，歡迎大家閲讀。
一、指導思想
提高教師隊伍的整體素質，全面提高教育教學質量。落實骨幹教師與年青教師結對計劃，以老帶新，使年輕教師在業務理論，教育教學水平等方面得到迅速提高，特制定本計劃。
二、目標任務
在結對過程中，首先進行業務理論學習，強化專業理論訓練，提高專業教學知識技能水平；其次進行聽評課，説課、演課等各項教學活動，在實踐中總結與驗證教育教學方法、技能的運用情況，不斷提高教育教學實際操作能力。第三，積極創造條件，多參加一些校內外聽評課、培訓、學習及交流活動，開闊視野，積極學習他人的成功經驗和科學先進的教育教學 方法。
三、具體方法措施。
1、學期初進行思想認識的交流，明確目標任務，交換思想認識看法，制定預期目標。
2、強化業務理論知識的學習意識，提高自覺積極性。
3、開展各種類型的聽評課、説課、公開課、演課等教育活動，在活動中培養提高教師獨立操作的能力。
4、積極參加各級各類培訓學習、不斷吸取他人的成功經驗可科學先進的.教學方法。
5、多向學校領導彙報工作，請求領導的幫助與指導，爭取更多的學習機會。
具體工作安排
1．指導教師
（1）全面關心青年教師的工作、學習、生活和思想。加強與相關年級、班主任和學生聯繫，瞭解日常工作情況，指導青年教師及時調整工作目標和工作方法。
（2）向青年教師介紹教學經驗，提供教學信息，推薦學習書刊，使青年教師樹立正確的教育思想和現代的教育理念。
（3）精心指導青年教師備好課，認真查閲教案，給予悉心指導。每學期重點指導5—10節備課教案。
（4）每月聽青年教師的課不少於2節並做好記錄，按照一節好課的評價標準評課，評議優缺點，儘量呈現出指導意見。
（5）認真審查青年教師批改作業、檢測試卷情況是否認真，是否達到要求，講評是否有針對性，提出改進意見。每學期重點審查批改情況至少3次。
（6）每學期指導青年教師上一節組內公開課或彙報課。
（7）每學期指導青年教師寫出一篇高質量的教學設計（或課堂實錄、教學案例）。
（8）鼓勵、指導、幫助青年教師教師積極參加各級各類競賽活動，讓青年教師得到更多的鍛鍊和提高。
（9）每學期末對青年教師作出一次書面綜合評價。
2．青年教師
（1）在指導教師的指導下，對自身的教學情況和業務水平認真進行剖析，確立提高的方向與成長的目標。
（2）每學期在指導教師的指導下，認真制定結對工作、學習計劃。
（3）認真備課，主動求教，參加各種交流活動每學期不少於10次，並做好記錄。
（4）主動聽指導教師的課，每學期不少於10節，聽課要認真記錄，並寫出體會。
（5）每學期向同組老師開公開課或彙報課不少於 1 次，虛心聽取意見並寫好教後記。
（6）在指導教師指導下，規範命制學科試題至少2—3套。
（7）經常找指導教師談一談自己的思想、學習和工作，積極參加各級各類競賽活動。。
（8）每學期撰寫一篇高質量的教學設計（或課堂實錄、教學案例）,請指導教師指導後反覆修正，力求展現高水平。
（9）平時加強學習並注意積累資料，寫好學習筆記。
為深入貫徹落實《中共中央國務院關於加強青少年體育增強青少年體質的意見》(中發〔20xx〕7號)和《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(20xx-20xx年)》，推動學校體育科學發展，促進學生健康成長，根據國務院辦公廳批准並轉發的《教育部、發展改革委、財政部、體育總局關於進一步加強學校體育工作的若干意見》（國辦發[20xx]53號）的精神，為實現到“十二五”期末，學校體育場地設施總體達到國家標準，初步配齊體育教師，基本形成政府主導、部門協調、社會參與的學校體育推進機制和學校體育持續健康發展的保障機制，推進學校體育工作的改革與發展，特製學校體育工作三年行動計劃。
一、指導思想
堅持“健康第一”和“全面發展”的指導思想，圍繞“我校學生健康成長”的目標，使我校學生學會至少兩項終身受益的體育鍛煉項目，以重普及、促提高為原則，堅持體制機制的完善，着眼於學生體育興趣培養和體育鍛煉習慣和健康生活方式的養成，促進體育教育發展，為加快實現教育現代化而努力。
二、工作目標
近年來，我校不斷完善和落實各項學校體育工作的政策措施，廣泛開展陽光體育運動，有力推進了學校體育改革發展。但總體上看，學校體育仍是教育工作中的薄弱環節。今後幾年內，我校還將繼續深入推進學校體育改革發展，力爭到“十二五”期末，學校體育場地設施總體達到國家標準，基本形成學校體育持續健康發展的保障機制，基本建成科學規範的學校體育評價機制。
（一）全面加強教育、體育“十二五”規劃的執行，深化體教結合，貫徹執行《國家中長期教育改革與發展規劃綱要》、《全民健身實施計劃》，促進學生全面健康發展。
1.要實施好體育課程和課外體育活動。要切實保證學生每天一小時校園體育活動，嚴禁縮減學生校園體育活動時間。要因地制宜制定並落實體育與健康課程的實施方案，在校本課程中科學的安排體育課時。要着力培養學生的體育愛好、
運動興趣和技能特長，讓每個學生學會至少兩項終身受益的體育鍛煉項目，養成良好體育鍛煉習慣和健康生活方式。要加快教師結構調整，專業匹配有學歷、有能力、有特長的學校體育教師。建立健全體育教師培養體系，鼓勵吸引退役優秀運動員按照有關規定從事學校體育教育工作。到20xx年要對全校體育教師進行一輪培訓。保障體育教師在職務評聘、福利待遇、評優表彰等方面與其他學科教師同等待遇。對體育教師組織學生訓練比賽和開展課外體育活動以及組織學生體質健康測試等，要納入教學工作量。
2.要加大學校體育設施建設力度，在基層公共體育設施建設中統籌規劃學校體育設施建設，推動學校體育設施和器材逐步達到國家標準。大力推動公共體育場館和運動設施向學生免費和優惠開放，學校體育場館設施在課餘和節假日應向學生優惠開放。
3.各學校每年要對所有學生進行體質健康測試，並將有關情況反饋到學生家長手中。要把學生體質健康水平作為學生綜合素質評價的重要指標，將學生日常參加體育活動情況、體育運動能力以及體質健康狀況等作為重要評價內容，以加強學校體育工作績效評估。
4.要切實保障學校體育經費，合理保證學校公用經費中10%用於體育的支出，並隨公用經費標準提高而逐步增加。教育督導機構要定期聯合有關部門開展學校體育工作專項督導，並將督導評估結果及時向社會公示。
（二）堅持“資源共享、人才共育、特色共建、成果共創”的原則，完善學生體育後備人才挖掘、培養和輸送的工作體制和運行機制，要充分發揮體育社團、運動隊的示範帶動作用，夯實學校體育工作基礎。。
（三）按照“人人有項目、班班有活動”，讓每位學生真正掌握2項體育技能的要求，組織開展學校陽光體育活動、體育特色學校上報工作、陽光體育示範校的評選表彰工作等，推動學校體育工作蓬勃有序開展。
（四）加強體育教師、教練員隊伍的.教育、培訓與管理的力度，打造一支職業道德高尚、業務素質過硬、專業技能精湛的體育教師人才隊伍。
（五）加大對外交流，開拓視野，選送優秀教練員（體育老師）參加省內外的考察與培訓，爭取參加省市級的體育比賽，為擴大視野和提高技能搭建平台。
（六）全面促進競技體育成績的提高，確保每年一屆的全鎮體育運動會和一年一屆的學校運動會及單項比賽制度化、規範化，並逐步提高參與面和活動質量。
三、工作措施
（一）加強領導，完善工作職能
一是進一步發揮好學校體育工作領導小組的作用，每年召開一次學校體育工作專題會，完善各項工作機制，佈置、協調、檢查學校體育工作。
二是規範學校體育工作領導小組和運動委員會的職能，定期召開由主管校長、負責處室，有關單位人員參加的工作例會，落實領導小組的決策，解決學校體育工作推進中的具體問題。
三是加強學校體育工作督導，由學校體育工作領導小組體育組定期對學校實施《國家學生體質健康標準》工作進行工作督查，將督查、檢查結果納入學校評估與考核指標。
（二）轉變觀念，加強對學校體育工作內涵的新認識
一是加強宣傳，轉變觀念。圍繞提高學生學生身體健康素質目標，實行教育重心轉移，即由應試教育人才培養模式轉為重視素質教育的全面提高。
二是提高學校體育活動吸引力。加強課內與課外執行力度，以學校體育社團創建、體育特色項目營建及體育活動開展為首要任務，進一步激發學生自覺參與體育活動的興趣。
三是提高項目佈局的發展力。調整與完善項目佈局，拓展體育活動項目品種，為學生體育項目的普及與身體素質的提高提供有效組織保證，滿足學生個性化、多樣化的體育課程需求。
（三）加強調研，建立健全佈局網絡
推進“學校有特色，人人會運動”項目建設。堅持“健康第一”和“全面發展”的指導思想，挖掘學校已有體育優勢項目內涵，營造校園體育文化氛圍，提升學生自覺運動的興趣，確保每個學生學會2項體育技能，提高學生體質健康水平，形成學校體育工作特色。
（四）加強督導，完善評估機制
在學校體育的深化推進中，將把教育督導、活動評估、重點提升、等級評定、表彰獎勵、宣傳引導作為學校體育特色深化的有效措施。
一是對學生體育項目開展情況進行教育督察。把學校體育項目發展作為考核評估必有的重點內容，加強教育部門和學校體育部門的履責行為。
二是對學生運動隊建設實施動態管理。建立與完善學生體育俱樂部的管理機制，實施動態的工作指導和檢查。
（五）加大投入，積極推進合理資源配置
一是在經費投入上，設立專項資金，用於體育比賽、學校評比、教師培訓、考核激勵等，並採用前期初投，過程指導與檢查，結合結果獎勵的辦法，加大對學校體育工作的經費投入和管理保障。
二是加強硬件建設力度，結合十二五規劃及項目發展需求，繼續推進學校體育場地改建和體育場地增建，在改建和增建過程中，加強溝通和協商，使場地建設兼顧項目普及的使用需要。
三是加強體育教師隊伍建設，促進新體育教師的快速成長，滿足體育教學的需要，合理計算工作量，提高薪酬。
四是進一步優化整合資源，探索建設多元利用、多方整合的模式，使場地建設既滿足學校師生需要，又滿足學校周邊社區體育活動的需要，形成多層次、多方面的公共體育服務體系。真正做到“學校安全得到保障、對外開放時段得到保證”兩方面兼顧。
（六）創新機制，加強教練員隊伍、體育教師隊伍建設
加大培訓力度，開展體育教師專業化培訓，做好定量學習記錄、細化評價機制，並計入年度績效評估考核；鼓勵教練員、體育教師多參加有關的各類學習班和培訓班。有條件的建立由體育教師、教練員組成的項目中心組，制定保障制度，開展相關業務學習及活動。
（七）正確引導，深化體育競賽工作改革
一是以學生課外文體活動工程和陽光體育活動為契機，努力建設豐富多彩的校園體育文化。積極探索我校學體育競賽工作改革方案，通過多種形式比賽的有機組合，構建多元化、多層面、多渠道的學生體育比賽平台，開展更多、更好、更安全、更便捷、更有實效的學生喜聞樂見的體育鍛煉與活動比賽，吸引更多的
學生培養終身體育的理念，滿足廣學生的體育文化需求，塑造“更快、更高、更強”的人文精神，促進學校體育得到進一步的普及和提高。
二是以《國家學生體質健康標準》測試為主線，推動學校校本課程建設，充分利用和整合現有資源，拓展學校課外體育文化的社會影響力。積極開拓社會優質資源，加大合作力度，提升學生體育活動發展空間。
積極完善學生體質健康配套建設與監控制度，實現學校在監測、考核、評價、宣傳表彰工作中的聯動，同時以“健身處方”形式促進學生日常科學鍛鍊和良好品德行為、健康生活方式的養成。
還要共同探索研究，做到管好、用好、利用好體質監測各種儀器，提高體質監測中心的利用率，有效發揮利用各種儀器的功能和應有效能，建立健全學生身體健康檔案，為指導體育教師有針對性地施教，引導學生科學健身做出貢獻。
今年學校以“研究高效課堂，提高教學質量”和加強師資隊伍建設為中心，進一步提高教育教學質量。提高課堂教學效率是減負增效的關鍵，是全面提高教學質量的關鍵，提倡在教學方法上求新，在教學手段上求活，達到師生關係和諧、教學成績突出，形成求真務實的教學作風，着力做好教學常規管理的規範創新、課程改革的總結深化、課堂教學效益高效、師資水平提升四個方面的工作。
一、教學常規簡潔實效
我們提倡的高效課堂教學的基本指導思想是：先學後教，強化訓練（大容量、快節奏），重在基礎，落實訓練。
1、常規教學工作
（1）集體備課和先周備課
備好課是上好課的前提，是提高課堂教學效益的關鍵，按照：個人初步備課---集體備課—個人具體備課的步驟進行，全部使用08年上半年的集體備課的初稿，繼續進行個人二次備課，要求全部用紅色鋼筆備課，個人需要補充的，可以採用加頁，甚至重新撰寫教案，目的在減輕教師備課的同時，進一步研究高效課堂教學。
全面做好先周備課工作，教導處、教研組要做好備課簡評工作，嚴格執行“三級簡評”制度，上學期各年級組綜合量化的最後一名教師的備課採取先周主任簽字制度。教導處月查，變原來籠統的檢查為精細化檢查二次備課，重點檢查確定的課時教案，並且全體教師分三組完成檢查，採用去最高、最低分、取平均分的形式確定檢查成績，開展一次撰寫教學實錄的教案評比活動。
（2）侯課、上課、聽課、評課
高效課堂的關鍵是上好課，注重課堂教學技術的鍛鍊，教師要上好每一節課，杜絕出現上想當然的課和上課紀律鬆散的現象。堅持做到侯課制度，包級教幹不定時實行推門聽課制度，鼓勵教師積極進行互聽互評，要求教師嚴格按照新課堂教學評價標準上課，評課評出實效，真正有利用教師成長。
(3)規範作業不批
嚴格按照縣教研室的要求開設作業類別，要把作業的設置齊全、用本規範、簿本整潔、格式正確、書寫認真、設計科學、題量適中、訂正及時、批改規範、評價客觀作為要求，落實到實際的日常活動中。
2、紮實開展教研活動
（1）各學科組要開展紮實有效的集體教研活動，安排好學科組到工作室集體教研的時間、人員、主講人、教研內容等項目，分管主任必須組織好、記錄好、落實好。
（2）開展好先導課
根據教材及教學進度，各學科組安排好本學期先導課的執教時間、執教班級、執教人、執教課題，開課之後要進行一節課的評課，只提建議、不説客套話。
3、為了加大高效課堂研究力度，平時的備課、講説課、優質課評比，論文評選都要用是否“高效”這把“硬尺子”來衡量，促進教師深入研究策略，運用策略，自覺滲透課改新理念。
二、依託上級活動，搞好各項研究
1、結合學生特長競賽、運動會等活動，紮實開展興趣班
依據上級競賽活動的內容，確立學校的興趣班項目，擇優選拔有特長的教師參加輔導，每個月有幾項學生特長展示，制定並落實輔導教師目標管理制度。
2、規範寫字、速算和口語訓練
要把寫字、速算和口語作為雙語的特色來對待，編制相應的訓練教材，落實相應的訓練計劃和內容，達到應有的水平，落實好檢查評比制度，要求學生、老師一起寫字，共同成長，今後聽評課把板書作為一項硬指標列入評分。每一大周要以年級組為單位上交活動材料。
3、搞活“蓓蕾讀書工程”，創建書香校園。繼續完善讀書活動的管理，使讀書活動的開展制度化、規範化。研討閲讀記錄卡的設計與使用，通過上示範課、研討課，探索出較為系統的閲讀指導策略。通過開展讀書彙報會、演講比賽、讀書成果展示會等形式，調動師生讀書的積極性。
4、把古詩文誦讀考級活動納入日常教研活動，促進古詩文誦讀規範化。通過開展古詩文背誦比賽、抽測等活動，讓學生背出韻味，背出水平，背出樂趣，每天課間操上下樓的.路隊行進間進行邊背古詩邊行進訓練。
5、開展“各科實踐活動研究”。進行綜合實踐活動與各科的整合，從中培養學生主動探究、發現問題、研究問題、解決問題的創新精神和實踐能力，提升學生的綜合素質，學校確立幾大主題，分解到各年級組進行小主題研究，各年級設計好研究記錄表，學期出制定出各月的實踐活動主題計劃。
6、啟動“網絡教研”，為教師搭建更廣闊的交流與研討的平台。通過觀摩、評比等形式進一步豐富班級博客建設，同時啟動教研博客、教師博客等網絡平台建設，積極引導廣大教幹教師有興趣高效率地進行教學研究。
7、大力推廣使用多媒體教學，藉助“農遠工程”平台，大力提升教師隊伍素質。充分利用該平台中的優秀資源（優秀教案、課件、試題）等為高效課堂提供幫助。
三、培養學生自主學習
1、全面推廣學生自主學習課堂實驗，中高年級積極開展先學後教，當堂達標訓練，把自主課堂教學模式研究使用得到落實體現。
2、各班落實小組合作學習制度，成了合作學習小組，通過互幫互助互學，共同提高學生的能力。
3、落實堂堂清制度，堅決做到向四十分鐘要高效質量，學科組要編制堂堂清鞏固練習。
4、每個學生建立兩個本子，一個預習本、一個錯題本，同利用兩個本子提高學生的學習能力同時鞏固知識。預習本每個學科年級針對教材特點設計出相應的預習項目，每天晚自習前15分鐘的時間進行預習。錯題本記錄平時的各科錯題並訂正、舉一反三進行鞏固練習，要求條目清晰，每大週週二、三晚自習時間為語、數、英錯題考察掌握時間，由同桌或幫扶同學互相出題完成檢測，學校統一檢測紙張，每大周材料送展室。
5、積極開展各種形式的學生評星活動，提高學生的學習積極性，評優樹先，促進學生良好的發展。
6、開展豐富多彩的大課間活動，分區域確定活動項目，大課間時間學生能隨音樂的不同進行相應的體育活動訓練。
四、抓好質量檢測，確保教學質量
1、加強語、數、英教學質量的過程性評價，進一步做好階段性檢測，探索高效課堂及更高質量的評價方法。
2、完善技能課的過程性評價，採取分月、分項進行評價的方法。
附：20xx年教學工作具體安排
二月
1、制定09年度教學工作計劃
2、各學科組制定教學工作計劃
3、確立興趣班項目、及輔導教師
4、學生寫字、速算、口語訓練材料
5、學科組安排教研活動、先導課活動情況表
6、小學品德與生活、品德與社會論文評選
7、小學綜合實踐、信息技術優秀教學設計（案例）、英語課件評選
8、小學語文、數學、英語、品德與生活、綜合實踐優質課評比
9、參加縣學生電腦作品評比
三月
１、參加全縣小學教學工作會議暨第四屆精細化管理現場會
２、寫字、速算、口語、古詩、蓓蕾讀書活動開展階段小結
3、小學數學、信息技術教師基本功比賽
4、運動員訓練小結及測試
5、高效課堂研討
6、
7、學生動手類技能比賽展示（繪畫、武術、象棋、舞蹈）
四月
１、教師、班級博客文章評比
２、參加全縣春季運動會
３、學生特長活動展示、評比
４、寫字、口語、速算、古詩、蓓蕾活動小結及抽測
５、小學科技小發明、小製作、論文評選
6、迎接小學教學專項督導
7、學生音樂類技能比賽展示
8、廣播操集體舞比賽
五月
１、綜合實踐活動成果展示
２、
３、
４、小學教學專項督導
５、小學生特長展示
6、蓓蕾讀書工程階段評估
7、小學生寫字、口語抽測
8、小學英語六年級複習研討會
9、
六月
１、慶六一歌詠比賽
２、組織複習迎接質量檢測
３、小學六年級質量調查
４、小學1——5年級質量調查準備
七月
１、組織小學各學科教學能手評選
２、參加市各學科教學能手評選
３、小學1——5年級質量調查
４、各科單元作業修訂、編制
5、
八月
１、鄉鎮教研員、兼職教研員、小學教導主任培訓
九月
１、組織以“高效課堂”為主題的各科教學研討會
２、迎接縣課堂教學達標活動
3、小學英語閲讀教學研討會
4、學生綜合能力訓練
十月
１、組織課堂教學達標活動
２、教師理論測試
３、學生綜合能力測試輔導
４、學生寫字、速算、口語活動小結
十一月
１、參加小學教師理論抽測
２、參加小學生綜合素質測試
３、小學生寫字、口語抽測
4、全縣小學教學工作專項評估
5、蓓蕾讀書工程階段評估
十二月
１、迎接督導檢查
2、總結09年工作，制定20xx年計劃
臨沭縣雙語實驗學校
20xx年2月
一、指導思想
學校德育工作將以中心校德育工作會議精神為指導，結合我校德育工作的基本規律，遵循“重基礎、抓重點、促提升、顯特色”的原則，努力整合德育諸方面要素、資源、力量，深入實施體驗式德育，深入開展班羣眾建設，不斷提高德育工作的主動性、針對性和實效性，不斷增強德育工作的親和力與感染力，促進少年兒童思想素質的健康成長，推進學校素質教育的步伐。
二、主要目標
1、加強德育工作常規管理，促進德育常規管理制度化、規範化和有序化。
2、大力加強德育隊伍建設，主抓班主任教師和學生幹部兩支隊伍，努力提高班主任的班級管理水平，不斷提升學生幹部的工作潛力。
3、結合中心校目標管理的要求，在工作中，以目標促質量。
4、開展家長教育活動，闡明家庭教育的重要性，傳授家庭教育方法，提升家庭教育的潛力。
三、主要工作及措施
（一）加強德育隊伍建設，全面提高德育隊伍素質。
1、每月召開1次班主任工作例會，學習理論，總結經驗，不斷提高班主任的工作水平和思想素質。
2、開展班主任專題學習活動，透過讀書，觀看視頻等方式不斷提高學校班主任教師的管理和育人水平。
3、開展主題班會評比活動，透過活動提高班主任素質的全面提高。
4、結合我校實際狀況，借鑑其它學校的成功經驗，修訂班主任考核制度，努力使我校的班主任考核制度能最大限度的調動班主任的工作用心性，開創我校德育工作的新局面。
（二）加強學生隊伍建設，促進學生全面發展。
1、利用班主任例會和學生幹部培訓會指導班主任做好學生幹部的選拔和任用。
2、透過競選的方式選拔組織管理潛力強，在學生中有必須威信的學生擔任少先隊幹部。對選拔出來的少先隊幹部，德育處將組織專門的培訓，全面提高學生幹部的政治思想素質和工作潛力，在學生中真正起到模範帶頭的`作用。
3、少先隊幹部分組值日，檢查學生的隊風隊紀，禮貌禮儀，並做好為同學的服務工作。
（三）抓好常規管理，落實到位。
1、紮實開展好各項常規德育活動是各項目標達成的必然路徑，工作中要認真組織開展好10個每一次：
（1）每一次升旗儀式；
（2）每一次晨會；
（3）每一次班（隊）會；
（4）每一次專題教育活動；
（5）每一次家長會；
（6）每一次集隊放學；
（7）每一次家訪；
（8）每一次學生評價；
（9）每一次評先評優；
（10）每一次開學典禮、畢業典禮等。
2、班級文化建設的精細化。
本學期將繼續在班級文化建設上加大投入，注重文化建設的細節，突出文化佈置的育人功能，名班級既要有統計的規範，又要發揮各自的創造力，做出自己班級的個性。學期結束進行一次班級文化建設的評比。
3、落實《小學生日常行為規範》、《小學生守則》狠抓學生的常規。做到“抓反覆，反覆抓”，加強一日常規評比的檢查、督促，約束極少數同學的不禮貌行為，淨化、美化校園環境。透過倡議書、班會、宣傳、評比等豐富多彩的形式促進學生良好行為習慣的養成。
4、狠抓學生放學路隊，努力讓學生養成良好的就餐習慣。
5、抓好宣傳陣地建設。本學期繼續發揮宣傳櫥窗、黑板報、宣傳作用，創造機會，更多地讓學生參與到板報、櫥窗的工作之中。
6、做好星期一升旗儀式，抓住晨會、班隊會等德育工作時間，加強對學生的主題教育。
（四）開展豐富多彩的主題教育活動。
1、注重學生身體心理健康教育。關愛後進生，關注留守兒童，及時與他們進行溝通，交流思想。培養學生的衞生意識，養成良好的衞生習慣。透過創設必須的情境教育學生應對突發的事件，在危險或意外面前做到自救自護。
2、認真執行法制教育。法制教育緊抓不放，重點做好教育防範工作。充分利用德育陣地進行普法教育，增強法律意識和法制觀念，使學生知法、懂法、守法，會用法律武器保護自己的合法權益，使學生知法、守法，增強學生的法制意識、安全意識和自我保護意識，切實落實學校法制教育資料。
3、高度重視安全教育。增強師生、家長和全社會的安全意識，提高學生自我保護意識和逃生技能。組織廣大學生學習安全知識，普及安全教育，使安全教育有聲有色、入腦入心。
4、繼續深化“一月一主題”教育活動。本學期要充分結合節日、紀念日和上級部門的佈置等切實開展有效的主題教育活動，努力營造學校德育工作的良好氛圍，把教育貫穿到各項活動之中。
5、“讀書節”、“學雷鋒”等活動為抓手，豐富學校的校園文化生活。
（五）做好家校聯繫，共同育人。
1、落實家訪工作，切實發揮家校通的作用，增強家校之間的溝通和交流。
2、繼續抓好德育陣地建設，構建校內外德育網絡，組織好學生參加社會實踐活動和課外活動，全面提高學生素質。
家庭和幼兒園是幼兒生活的主要場所，父母是孩子的第一任老師，家庭教育又是終身教育，父母在幼兒教育中具有其他任何力量不可代替的作用，家長的教育觀念以及素質的高低，直接影響着對幼兒的教育。《幼兒園教育指導綱要》明確指出：“家庭是重要的合作伙伴，應本着尊重、平等、合作的原則，爭取家長的理解、支持和主動參與，並積極支持、幫助家長提高教育能力。”可見，家長工作的開展已成為新時期幼兒教育的新局面。家長學校是提高家長素質的'一條有效途徑。因此，幼兒園的家長學校應該作為幼兒園家長工作的一個部分納入幼兒園的工作計劃中。
一、工作目標
1、讓家長了解家庭教育的意義與作用，增強家庭教育的使命感和責任意識。
2、讓家長樹立正確的教育觀念，學習和掌握科學的家庭教育知識和有效的教育方法，為幼兒健康成長營造良好的家庭教育環境。
3、加強家長委員會工作，召開家委會座談會，發揮家委會促進幼兒園全面工作的作用。
4、讓家長了解幼兒園園紀園規。
5、讓家長進一步瞭解禮儀教育對孩子成長的重要性，學習一些禮儀教育知識，以便更好地配合教師對孩子進行必要的文明禮儀教育及良好的文明習慣的培養。
6、向家長宣傳課程改革，與家長一起學習課改理念，以形成共識，保持家園教育的一致，形成教育合力。
7、調動家長關心支持參與幼兒園教育和管理的積極性，共同辦好幼兒園。爭取家長的關心和支持，對幼兒園工作和保教質量作出評判，提出建設性的意見、建議，共同辦好幼兒園。
二、工作重點與措施
1、定時召開家長會
通過家長會，除了向家長介紹幼兒園及班級情況，更主要的是對一些大家共同關心的問題開展專題講座、專題討論、經驗交流，如對剛入園兒童的家長開設“如何幫助幼兒渡過入園焦慮”；大班兒童家長進行“如何做好幼小銜接”等講座。
2、以家園之窗密切聯繫家園關係
我們幼兒園每班的教室門口，都有一塊家長園地，這是幼兒園與家庭聯繫的紐帶，是教師與家長溝通的橋樑。我們的家園溝通分為幾大塊，首先是保教內容，我們每月一次將保教內容向家長介紹，幫助家長明確本階段教育重點，增強家庭教育目標的目的性，使家長對幼兒園的學習內容做到心中有數。其次是保教知識宣傳，如：“向您介紹”“請您關注”等專欄。
3、家長學校每月上一次課，做到有計劃，有總結，有完整的書面教案和講議。
4、定時召開家長委員會，每班選出幾名熱心並有一定文化素養的家長作為幼兒園家委會成員，並充分發揮家長委員會的作用，定期召開家長座談會，參與討論審定幼兒園的一些工作計劃和一些大活動的方案制定，同時家委會還可監督幼兒園的衞生保健及伙食的開支。聽取家長的建議，更好地辦好幼兒園。
5、開設家教宣傳欄，在這一園地裏我們將為家長提供了方方面面的指導，有兒童身體與心理髮展知識、家庭營養知識、家庭教育方法以及新的教育觀念與實踐等，還給家長留一點篇幅，供討論、談心得體會、提意見或建議等，並及時更換。
6、開展家教經驗交流，請家長們介紹教育孩子的好經驗、好方法，讓家長互相學習，寫寫家教心得體會。
三、工作安排
1、新生幼兒家訪工作
2、開展家庭教育情況調查
3、家委會成立、開會
4、家長學校上課
5、召開全園家長會
6、期末家長問卷調查
7、家長學校工作總結
