在學習、工作或生活中出現了過錯後，爲了表明自己悔改的決心，我們常常被要求寫檢討書，以對出現的過錯進行反省，請注意要帶着改錯的決心去寫檢討書。寫檢討書需要注意哪些問題呢？以下是小編精心整理的員工上班遲到檢討書6篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
尊敬的領導：
您好！
我知道自己的遲到情況非常的嚴重，領導總是有強調時間對於我們工作的重要性，更是嚴謹遲到，但是我還是沒有時刻記着領導的這句話，在今日的情況下還遲到了，我現在很是後悔。
這個時候的我不應該要爲自己的遲到找理由，畢竟再大的原因都還是使得我遲到了，更是讓公司的利益受到損害。即便的幾分鐘的時間仍舊是破壞了公司的紀律，更是讓工作的任務的完成有了拖延，這一切都是我的過錯，我更是想要我可以在接下來每天的工作中有更好的成長，更是能較好的完成自己的每一件事。
身爲公司的員工應該是時時刻刻都將公司的利益放在心上，同時更是努力讓自己在其中去成長，去努力奮鬥，而這一次的我竟然都沒有將這些重要的東西牢牢的記在心裏，更是讓我的生活變得這般的糟糕，現在的我已經是明白了自己的'錯誤，也知道自己在這樣的情況下確實是出現了非常不好的行爲，我在此向領導表示我願意改正，更是會努力的去做到更好。
這一次的遲到給了我非常大的警告，更是讓我對自己的行爲都有了非常細緻的反思，就希望自己能夠在往後的生活中再也不要出現這般的事情，更是要努力的做好每一件自己能夠完成好的事情。遲到這種事犯了一次之後就不能夠再出現了，我會嚴格的管理好自己，爭取讓自己在如今的生活中有更大的成長，有更棒的收穫。當然我也是時刻的記着這一次給自己造成的壞影響，更是在接下來的上班時間都提前做好上班準備，儘早的到達公司開展自己的工作。
對此我更是下定決心要去改變自己，讓自己儘可能的不要再出現遲到的現象，更是避免一切的遲到因素。
接下來我會將自己的鬧鐘再調早一點，爭取做到早睡早起，更是提升自己的每一項速度，提早的到達公司，開始自己的工作準備，更好的去展開自己的工作。我相信就憑藉現在我改變的信念一定是可以將工作都完成好，更是不會再出現不好的事情，同時我也是會努力讓自己在其中去成長，去儘可能的做好自己餓每一份工作。
最後，我再向領導承諾，我再也不會遲到了，我一定會樣的要求管理自己，更是努力的讓自己在其中去成長，去讓自己有更棒的收穫，更是變得非常的適合於工作，更適合於這份工作崗位。我相信我能夠做到我所承諾的這些，也請領導可以觀察並提醒我。若是我還有哪些不好的方面也請領導及時批評，便於我去改正，更能促進我的成長。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的領導：
您好！
我今天早上上班的時候遲到了，沒有準時的來到單位，我也是對於我這次的遲到要好好的去反省，也是由於我自己的一個原因，我必須要對考勤重視起來，不能這樣鬆懈，也是要來做好檢討。
昨天晚上也是自己睡得比較晚，所以今天早上即使鬧鐘提醒了，我也是沒有能準時的起來，然後路上也是遇到了一些狀況，導致自己到了單位也是遲到了很久，雖然並沒有耽擱了自己的工作，但是我對於考勤是不夠重視的，以前雖然是沒有遲到過，但是我也是距離到點的時間沒多久纔打卡的，並不像我剛進入單位那會那樣，會早早的來到單位，爲工作而去做好準備，我也是最近的這段時間對於工作有所鬆懈，的確單位最近這段日子的工作並不是那麼的多，也是不需要我像以前那樣從早忙到晚，同時自己工作也是熟悉了之後，效率提升上來，事情又少，閒下來的`時間也是多了很多，所以在對待工作上面，我也是沒有像以前那樣的認真。鬆懈的狀況我知道不能持續下去，但是也是自己沒有很有意識的去改變，這次的遲到其實也是反映了我對於工作鬆懈的一個表現。
領導讓我反省，其實也是我要去回顧自己這段日子的工作，的確做得還不夠好，要去改變的地方也是有挺多，不但是考勤方面，還有對待工作的態度，做事情的方式上面，雖然事情的確少了一些，但是我完全可以把事情做得更好一些，時間是充分的，也是要好好的利用起來，除了工作，也是可以多去學習，提升自己的水平，這樣以後的工作也是會更加的有效率。遲到也是發生了，我無法去改變，但是以後我的工作態度，我的考勤方面都是可以去改變的，也是要早一點的來到單位，爲工作更認真一些，不能再以這種狀態來面對工作了，自己也是要有所調整纔可以。
以後我不會再遲到了，請領導放心，我也是正確的認識到自己的問題所在，晚上該休息的時候，要好好的去休息好，這樣纔會有精力去面對第二天的工作，不能遲到，積極的去做好該做的事情，無論事情是多或者是少，既然是我的工作，那麼就要去做出色，並且也是要有所調整，不斷的去優化自己的工作，作爲老員工，更是要在單位作出表率，而不是還在犯錯。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的領導：
今天由於我犯得錯誤，所以只得在這裏寫這份上班遲到檢討書。其實，我也一直認爲上班遲到是一個很大的問題。
透過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放鬆要求，工作做風渙散的必然結果，這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的'思想中，仍就存在得過且過，混的應付思想。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展，那麼，後果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以復加的後悔與悲痛。
雖然，今天遲到確是個意外，但是我不需解釋什麼，因爲從中我看到了自己的不足之處，那就是好習慣要堅持，好風氣要發揚。前段時間我做的工作得到了大家的一致認可，我很欣慰，同時幹勁也更足。怎麼能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。透過這一次遲到，我會認真反省，深刻思考。
我會以此次的檢討書作爲一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥爲動力，努力做到決不遲到，決不違反公司規章制度，決不做讓領導失望的事，同時我也要透過這次事件，提高我的思想認識，強化我的時間觀念。
最後，我想說，我懷着愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書，表示我對遲到的不良行爲，已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時，我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤，我感到非常愧疚!
請組織考驗我。
檢討人：XXX
20xx年X月XX日
尊敬的領導：
您好！
今天我在這裏真誠的悔過，並向我尊敬的領導道歉，我不應該上班遲到，不應該不把領導的話聽見心裏，不應該不把公司的規章制度放在心上。遲到不僅影響了我一天的工作效率，還影響了公司的效益；不僅有損公司勤勞敬業的形象，還對同事產生了不好的影響；我決定以免同事們的跟風效應，除了公司的處罰，我在這裏另外再自發兩百元錢作爲懲戒，並會在晨會上大聲朗讀我這封檢討書。
首先，我先把我今天遲到的經過在此說一下：由於昨天晚上有個朋友過生日，下班後就去他們家參加生日聚會，自然而然就免不了要喝酒，朋友一勸酒又不得不多喝幾杯，就這樣弄到了晚上十一二點，我那時也已經喝得有點不省人事了，所以當天晚上就睡在了朋友家，所以導致今天七點鬧鐘一響的時候沒有馬上起來，我的腦袋也疼痛欲裂，就躺在牀上多睡了會，結果一睡就睡過了頭，我馬上起來洗漱完後就趕緊出門，才發現我朋友的家離公司很遠，而且路況我也不太熟悉，所以結果可想而知，我遲到了，而且我到公司的時候我已經遲到了快一個小時。
公司早在我們入職的時候一再強調不準遲到，更何況我現在已是遲到了一個小時，已經屬於嚴重遲到範圍了，我知道我這次犯下了嚴重的`錯誤，所以這一天裏我都在反省自己，我爲什麼要在第二天要繼續上班的情況下還去和朋友喝酒，就算是有特殊情況，也不能喝的這麼醉還睡在朋友家裏，我應該考慮到明天還要上班，就應該要控制住自己，喝一點表達一下心意就回家的。
歸根結底的原因：一是我沒有把上班放在心上，如果我放在心上就不會在第二天上班的情況下還跑去喝酒。二是我不會合理安排，我如果會安排的話，就不會弄得第二天一團糟。三是我不懂的控制自己，如果我懂得剋制自己的話，就不會喝的不省人事直接導致第二天起不來。
所以我已經知道了我遲到的原因，我保證我以後絕不再犯這樣的錯誤。還請領導相信我，批評我，指正我，我都樂意接受，只希望領導能夠給我一個改正的機會，讓我在公司裏繼續努力，繼續爲公司創造效益。我以後絕對勤勤懇懇工作，每天按時上下班，絕不浪費公司和自己一分鐘的時間，爲公司和同事樹立一個好榜樣！
此致
敬禮！
檢討人：
時間：
尊敬的領導：
您好！
我昨天上班的時候，遲到了，在這裏，我先跟您道歉。對不起，我不應該遲到的，這是我身爲公司的員工不應該犯的錯誤。公司有明確的規定，上班時間不能遲到，就算沒有規定，遲到也是一種不好的行爲，我不應該這樣做。我的這個行爲，違反了公司的規章制度，無視公司的紀律，對我自己、對同事、對公司都造成了不好的影響。
我身爲公司的員工，遵守公司的規章制度是我的責任，我的義務。我應該要記住公司的規章制度，時刻用規定來規範自己的行爲。在公司有明確的規定的情況下，我還是遲到了，真的很不應該。我沒有遵守公司的規定，給同事們樹立了一個不好的榜樣。這樣的錯誤，我是不應該犯的。雖然上班遲到不是什麼非常嚴重的錯誤，但可以從中看出我的工作態度和工作作風的問題。
我進入公司已經有兩年多的，雖然這個時間算不上很長，但是我也算得上是公司的老員工了。在我剛剛進入公司的時候，我每天都會提前半個小時左右到公司。後來慢慢的，提前到公司的時間越來越短，甚至有的時候是踩着點到的公司。這次遲到，是因爲我睡過頭了，鬧鐘沒有把我叫醒。等我醒來的時候發現快要遲到了，我趕快洗漱完出門，但是還是不可避免的'遲到了。
若是以前的話，就算鬧鐘沒有叫醒我我也不會遲到的，因爲我以前的鬧鐘都定的比較的早。但是現在我晚上睡得比以前晚了，爲了讓我自己有充足的睡眠，上班的時候不要犯困，我就把鬧鐘的時間往後調了，比之前要晚一些。我不應該爲了玩手機而耽誤自己睡覺，玩到很晚才睡。在工作的時間段，工作纔是最重要的事，不能因爲任何事情而耽誤工作。我以後一定會改正自己的行爲，調整好自己的生物鐘，晚上早一點睡。
我已經意識到了自己這一次的錯誤，希望領導可以原諒我這一次的行爲。我最近的工作態度出現了問題，沒有把工作放在第一位，纔會出現上班遲到這樣的錯誤。請領導看在我是第一次犯的份上，原諒我這一次，我保證沒有下一次了。在之後，我一定改變自己的工作態度，認真的工作。我保證自己之後再也不會遲到了，我會提前一點時間到公司，做好一些上班的準備。我也會改變自己的作息時間，在保證充足睡眠的情況下早一點起牀。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的領導：
您好！
由於上個月的多次遲到，故寫此檢討書，以表歉意和檢討，這對我來雖說是件不好的事，但對單位來說是個不好的影響。
準時上下班事情雖小，但卻彰顯了立身職場的態度，和注意細節。
老子有句名言：“天下大事必作於細，天下難事必作於易”。要成就一番大事業，要有所作爲，要獲得碩大的勝利果實，就要從身邊的小事做起，把一個個小的勝利果實聚集起來，才能獲得更大的成功。
一、遲到原因
我們總是把個人的困難凌駕於公司規章制度上，置廣大單位員工的集體利益於不顧，置單位領導的威信尊嚴於不顧；自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的，我應該以此爲戒，努力做到不再犯這種錯誤。
1、客觀原因
由於晚上玩的太晚，鬧鐘沒調好，至於身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。
2、主觀原因
這件事，雖然是一件不太好的事情，但同時也是長期以來對自己放鬆要求，工作做風渙散的必然結果，這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面！思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足，就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因爲本人對他人尊重不足。
透過此事也說明我的工作態度還不夠認真，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好，只顧自己，置單位規定的原則於不顧，自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到後悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到，這樣纔不會遲到。
二、後果
1、對公司的後果
無論開會上班遲到反應了對於單位規章制度的重視程度表現，對工作的認真負責程度，我這種行爲在單位造成及其壞的影響，破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習，互相促進，由於我一個人的錯，有可能造成別的同事的效仿，影響公司紀律性，也是對別的同事間接的一種不負責任，不利於公司發展。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各個會議或工作上，大家都遲到一會兒，那怎麼能及時把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種無組織，紀律觀念，爲所欲爲的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的後果是嚴重的。
2、對個人的後果
這種不良習慣會影響到我的積極性，因此會影響自己的前途。
影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高。
如果我們每天都這樣，那我們一年的工作也就不要乾了。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向！如果放任自己繼續放縱和發展，那麼，後果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以復加的後悔與悲痛。
三、決心：總結下來共有以下幾點供以後改進
我決定，從思想上重視單位的規章制度，提高自己的思想覺悟，保證以後準時上下班。嚴格按照單位制度開展工作。並保證每天努力工作，做到愛崗敬業，希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，也希望廣大員工以我做反面教材，檢查自己，在以後的工作中不要再出現類似的錯誤，並能來監督我，指正我。
透過這一次遲到，我會以此次的檢討書作爲一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥爲動力，努力做到決不遲到，決不違反單位規章制度，決不做讓領導失望的事，同時提高我的思想認識，強化我的時間觀念，我會認真反省，深刻思考。
四、懲罰
我現在已經從內心深處深刻認識到：我所犯的錯誤是巨大的，後果是嚴重的，教訓是深刻的，代價是慘重的！爲了嚴肅法紀，殺一儆百，也爲了讓單位廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的.罪行，特地寫下這篇上班遲到檢討，唯有如此，才能夠真正做到執法公平，同時，也可以達到懲前毖後治病救人的崇高目的。最後，我再次衷心希望單位全體員工以我爲反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對照自己、檢查自己。倘能如此，我想今後類似的悲劇就不會再上演，倘能如此，則吾幸甚，單位幸甚！
五、感想
最後，我想說，我懷着愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書，表示我對遲到的不良行爲，已經有了深刻認識改正錯誤的決心！在寫這份檢討書的同時，我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤，我感到非常愧疚！這次的事件我真的感到抱歉，希望領導可以原諒我，可以認可我認錯的態度，也希望同事也要引以爲戒，不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了，這次的教訓真的很大。
讓我感悟：細節決定成敗，態度決定一切。具體到每一件事，具體到與事有關的每一個人，滲入到我們的工作和生活之中。態度來源於個人所具備的素質，是企業文化理念在員工身上的體現。小事成就大事，細節成就完美，態度反映品格與素養。在我們企業進入發展初期，需要我們每一位員工，既要樹立遠大目標，抓住機遇，又要從工作作風、工作態度上進一步提高，把每一件簡單的事情堅持很細緻地做到位，把每一件平凡的工作堅持很認真地做到。“海不擇細流，故能成其大；山不拒細壤，方能就其高”，只要我堅持下去，養成良好習慣，一定會大有作爲！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
