同事间其实也是会有友谊的，同时将的友谊也是应该珍惜的，下面是本站小编给大家整理的关于同事间友谊的文章!
关于同事间友谊的文章1
今天，一个同事找我来办离职手续，一直比较欣赏她，而且能感觉到她对公司的那份眷恋，所以就跟她多聊了几句。
她跟我谈到了她的一个烦恼，也是一种情感上很难接受的烦恼。她自认为在公司的时候工作努力，认真负责，热心的对待同事，而且把身边的同事当朋友这样相处，曾经同事间的这种感情让她一直很感动，一直也是她眷恋这个地方的原因。但是当她离开公司以后，她发现原来友好的同事开始有意的疏远她，而且以一种不理解的方式去面对她的离开，她一下子感觉到了孤独，找不到了原来同事间的友谊。她跟我讲，每次来公司的时候眼里都含着眼泪，对公司的眷恋还有对大家这种默然的悲痛。
当我听到她真诚的给我讲这些，我深深的感觉自己的很多失职，并没有给身边的同事去创造出一种健康的相处环境。因为在我看来，造成以上这种现象的原因首先是，当事人是否能坦然的面对自己的离开，不管自己是出于什么样的理由，坦然的面对，更是在向其他人说明自己的真诚和坦荡。另外就是，我们留下来的其他人，心里总是纠结着这种心结，因为之前走过一些同事曾经做出过伤害公司的事情，从公司的宣传层面给了大家不太公正的引导，所以也是让大家产生漠视离职同事友情的事情发生。这样两种情况的发生都跟我有关，所以今天我特别想去纠正。
迈进公司的大门开始，就开始了跟同事的相处，同事之间必定要相互帮助，而且还会给予精神上的调剂，算下来同事们在一起相处的时间占据了我们每天生活的一半。因为工作的需要，同事之间不可能培养出像同学那样的友谊，但是完全应该培养出朋友一样的友情的。不过有一点，当我们踏入企业的大门时，随着我们性格的成熟我们每个人已经有了比较稳固的关系，朋友，家人，恋人等等。它并不像我们当时踏入校门时，我们需要的是寻找朋友，陌生的环境中我们需要情感上的慰藉。现在，我自己也是这样，有生活上的问题会找家人，有情感上的问题会找原来的朋友，自己并没有在同事身上赋予感情的寄托，只是有工作上的往来。我想，有我这种做法的绝不是少数，所以，我们很多人都错过了培养同事间友情的机遇。但是我想，这些可能都是客观存在的，却不是绝对的。尤其并不是所有人都跟自己一样，选择了一个熟悉的城市，身边有朋友同学和家人。有很多的同事是远离这些关系，独身一人开始自己的奋斗。所以，她可能也容易找到跟她相似的同事，产生一样很牢固的友谊。其实，现在看看所在的公司，这样的人不是少数，渴望友情的人不在少数。但是就是有很多像我这种情况的人认识不到，忽略了对身边同事情感上的关心和投入。
付出一点给对方，同样换得对方给你的友谊，多么美好的一件事情。同事之间固然有很多利益上的冲突，但是也有很多酝酿友情的条件呢，想想，每天这些朝夕相处的人会成为自己的好朋友，相互分享爱心，相互给予关爱，如果真的能够是这样，还有什么能让自己不快乐的呢!
关于同事间友谊的文章2
老周，是我在一家单位认识的喷漆师傅。那时我负责全厂的质量。他属于喷漆打磨工序。因为我经常要到车间查看各工序加工的质量，不知怎么一来二去，我就和老周认识了，并且成了无话不谈的朋友。 按年龄，老周比我应该大十几岁的样子，他曾说过，他的儿子已毕业
老周，是我在一家单位认识的喷漆师傅。那时我负责全厂的质量。他属于喷漆打磨工序。因为我经常要到车间查看各工序加工的质量，不知怎么一来二去，我就和老周认识了，并且成了无话不谈的朋友。
按年龄，老周比我应该大十几岁的样子，他曾说过，他的儿子已毕业工作了，而我的女儿当时才六、七岁，这样推算，他应该比我大一旬左右。也可能是我俩都有着喜爱文本的嗜好吧，所以我们之间少了些罗嗦，多了些默契，有时见面，我就老周、老周的称呼上了。
老周，人很诚恳朴实，干活从不偷懒，规规矩矩，即使一种很简单的工种，也能干的很出色。可以说是现在工厂里打工人员中少有的敬业之人。
他，个不高，一脸的斯文想。个性乐观开朗。老周一生经历坎坷，虽然称不上大风大浪，但也是个走南闯北的人。当过兵，做过老师，从过政，也干过大公司的管理工作，能说会写，报刊杂志上也发表过文章。因为人耿直，说话办事与周围环境有点格格不入，得罪了人。具体怎么做了油漆工，我也没有深究细问。老周有个姐夫是区教育部门的一个领导，本来可以靠着这层关系，在教育行业自然可以发展一番，但老周骨子里总是有股倔劲，认个死理，应是靠着自己支撑。本来这个社会，靠着亲朋好友权势，提拔发展，也是司空见惯的事情，更何况做油漆工也不是他的强项，但老周没有走那条人生事业的近路。辗转几家单位，最终做了名基层油漆工。
老周的学历是高中毕业，按他这个年龄来说属于老三届的秀才，如果人钻营一点的话，完全可以混得衣着光鲜，地位显赫。但老周喜欢看些文学，阅读了一些历史书籍，形成了一种看破世事沧桑的耿直个性。爱发表一些个人评论，抒发对一些人和事的不满的个人情绪。
因为老周人很健谈，看问题，比一般工人看得清，看的深刻，所以，我总是有事没事到那里了解一些情况。老周喜欢把自己对车间管理过程存在的不足和我倾诉，一些建议与意见对我提高质量管理也有所帮助。我看老周人很诚恳，也负责任，就建议生产管理部门的领导提拔他做了喷漆打磨工序的班长。虽然这看似有点私人情分在里面，但最主要的还是因为我看老周这个人能够在工作中起到带头的作用，能够积极配合工作，所以不管怎么说，我也没有什么私心在里面。再者说，班长的工资也不比别的工人高多少，是个吃力不讨好的差事。老周一口应允了。我想，最主要的是老周希望能在平凡的岗位干出点成绩，看不惯管理的混乱，想一试身手，来改观现状。这就是真实的老周，一个敢于承担责任的老周。
做了班长以后，刚开始，老周工作还算顺利，慢慢地，就有些人不买老周的帐，看不惯他认真的样子，就有意不配合工作。老周也是众口难调，说多了别人不闻不问，毕竟班长的权利也有限。好在我还可以从中协调，支持他的工作，一些人还不敢怎样。怎奈世事难料，有时候你想做好一份工作，命运却会偏偏从中阻拦，其实这个命运不是别人，就是复杂的人际关系。我不能不慨叹于中国自古以来流传下来的这种勾心斗角的人事关系。那不是一种人生哲学，而是一种无聊的阻碍生产发展与进步的碍脚石!让许多人为此虚掷了青春!
老周的班长职责一直延续到我离开这家单位，后来听说我离开之后，老周也从那家单位辞职了。
老周工作之余还有一点爱好，就是喜欢钻研法律知识。确切地说就是一种维权意识的萌发。因为现在许多企业发展还不算正规，爱钻法律的空子，或者说是冒天下之大不韪，随意克扣工人工资，不给工人缴纳保险，加班也没有补助。一些工人明知吃了亏，可为了保住一份工作，只能忍气吞声，这也无形中助长了一些企业经营者的违规的胆子。老周这种钻法律的韧劲，我想很多是源于他禀直的与不甘服输的个性。在经历了一次次挫折之后，最终拿起了法律的武器，捍卫自己的合法权益。说是打官司，真的要做到打赢，其中还需要很多有利的证据，与平时对法律知识的积累。
关于同事间友谊的文章3
单从时间和空间考量的话，同事可能是最亲密的人，超过了朋友，甚至可能也超过了家人。
同事是被合并了的同类项，有好多的共同点:同顶一个屋檐，同穿一种制服，守同样的规则，领差不多的薪水。做了同事就像同一条船上的船员，就会倍感亲切。
做同事是偶然的结果，不像朋友那样缘于某种默契。囿于制度和工作的束缚，所以同事也不像朋友之间那样可以敞开心扉。多数同事之间就像相切的圆，我结束的地方才是你的开始。有的会有浅浅的相交，共享一顿午餐和或片刻闲暇;也有大面积相交的，就成了朋友，不再会失散。偶尔也有完全重叠的成了恋人。
虽然大部分同事之间都是君子之交淡如水，但在彼此的眼里差不多都是透明的，谁的丈夫在那里工作，谁失恋了，谁有私家车，谁老家在哪里，谁炒股赔的一塌糊涂。这些事看起来没有谁在意，没有谁知道似的，但是实际上谁都清楚，怪得很。隐私在同事之间就像水里的鱼，表面上风平浪静，但下面游得飞快。同事间很少能捂住秘密，都是裸着的。
还有，一个人木讷还是活泼，简单还是精明，积极还是消极，处在中心位置还是边缘地带，受过什么处罚奖励，每个人都心知肚明，虽然表面上都不说。所以在同事面前整饧形象是徒劳的。日子一长你是鸟是兽，是黑是白，都清清楚楚。
当然，也有极少的人沉的很深，是你目力所不及的，我们公司有个内务的女孩，沉默安静。可一日几个老外来公司参观，她却和人家叽叽呱呱倒核桃似的用日语聊了起来。还有一个男孩在公司懒懒散散，迟到早退，可一日有人送来感谢信，原来他一直在外面做义工帮助别人。于是我想我永远不能小看一个看起来很平常的人。
一旦成为同事，生面孔就像夜里的房间开了灯，从大片黑暗的背景中凸显出来。变得熟捻的独特的。面孔一旦变熟，就会一直是熟的，会被收到记忆的谷仓，并不肯因为他们的离去而被丢弃。偶尔巧遇，会亲切无比。虽然你可能不记得他在哪个部门工作过，甚至想不起来他的名字。
有时没有来由的，我会在走路·看书·或某个瞬间，想起离开了的同事。有的并没有交情，仅仅见面打声招呼，但是还是会忽然之间想起。就像夏夜稻田里的萤火虫，闪现一下就又隐没了。想起他们到不是他们本身令人难忘，而是怀念某段逝去的时光，他们成了那段时光之海里远远近近的浮标。离开的同事成了你的背景，而你也成了他们的背景。一个人就是这样记忆和被记忆着，生命就是这样互相见证和渗透着。
有的同事不太爱挪窝，就这样长久的呆在一块，变成老同事。你就有机会看到那女孩甜蜜的恋爱，结婚，腹部一天天隆起，然后成了风风火火的母爱。就会看到他们精致的面容在怎样一点点松弛粗糙，羞涩和稚气如何被干练泼辣取代。看他们从基层员工走向管理岗位。你能看到时光是如何剥烛他们又馈赠他们，当然他们在你身上也同样看到，你们互为镜子。
同事们平时各有分工，埋头工作。看着不相干似的。但在关键时刻就成了亲人。哪个同事要有个婚丧嫁娶事宜，大家总是不约而同，全体出动。及时出现在现场让同事知道你和他在一起。
如果家庭意味着一个人的自然空间，单位就是另一个社会空间。他是属于你的熟悉，安全，温暖的天地。在这里你来我往你呼我应，活动在彼此的身边。在这里，闲暇时聊点八卦开开玩笑，中午结伴吃吃饭散散步。便可以舒缓压力。在这里每位同事都是不同的贝壳，带着遥远海洋的气息。通过他们，你便和广大的世界连在一起。同事是工作赋予我们的额外补偿，他使我们的生命更加完整。
关于同事间友谊的文章4：同事间的友情
国庆在即，考虑到部门内事务比较繁忙，单位领导把我原先做一休一的排班改成了做五休二，所以在上班的过程中，我的上班时间错开原先那班同事了几天，他们其中有几个就给我发来信息：
1听说你辞职了，是否有这事情?
2好多天没有看到你了，是不是有什么事情?
3怎么回事情?好多天都没有看到你上班，是不是辞职不干了?
。。。。。。
。。。。。。
这样的信息发来了好多条，不是问我是否辞职就是问我是否调整到另外一个班去了?听着我一起的同事给我反映的这些信息，心里觉得很受用的，没有想到我在不经意之间换了个班次，就赢得了这么多同事的询问和关心，真是感激得很。窃喜自己还挺有人缘的呢。
下午二点，我走进单位时候，很多原先班次里的同事都簇拥过来问究竟是怎么回事情，还有站在远处的几个同事朝我还招了招手，看着他们的询问我微笑一一做答，在内心里却不停的感激着他们关怀，都说世态炎凉，人心不古，现在看来在我身上是不可能的了。
关于同事间友谊的文章5：同事间的友情
荷有来自五湖四海的同事(相比之下湖南湖北到这里打工的要多一些)。他们中有很少的一部分是一边在外打工一边还在家保着自己的工作的(不如荷的朋友红)，深圳的工资水平相对来说还是瞒高的，他们挣钱累了就回去修整一段时间然后再重出江湖。
私立学校比较喜欢男女双方都是教师的双职工家庭，这样他们在学校就会相对稳定一些(不至于呆几个月就另谋职业)。对教师而言也是好事，毕竟一家人是在一起的，很多这样的老师都已经把学校当成了自己的家了。现在深圳的调动政策开始放宽，很多人会考虑先办理好调动手续，然后会在深圳买房子，渐渐成为深圳的一分子。(荷的朋友麻现在就是这样的)。
还有一部分教师是男的在外打工挣钱养家，老婆在内地持家带孩子，随时等候丈夫的归来，他们想用打工挣的钱在家过舒服日子。这一部分人就过得很节俭了，他们总是在发下工资的时候留下很少的一点(学校一般都会包吃包住)，其余的都寄回家中。男老师的花销一般除了买生活必需品外，偶尔大家会在一起喝喝酒，抽点烟，这些光是他们的奖金就应该足够了。
剩下一部分除了向往深圳的生活的年轻人外就是准备到深圳疗伤的人了。
羽是那种出外挣钱的人。他是跟荷同一年来深圳的(荷、巧、羽三个人的关系一直很好)，他本来在家过着不错的日子，在朋友的鼓动下想出来感受一下外面的世界到底有多么的精彩，这一感受就让他再没有了回去的打算，就在前年，他说单位下了最后通谍：在外人员如果还不回去，他们在家里的工作就都没有保障了。羽出来几年，感觉自己学到了很多，他已经不适应家乡的落后与贫苦了，于是，终于放弃了那份工作，打算在深圳一直干下去了。
羽给荷的第一印象就是诚实本分、办事认真、乐于助人。象荷这样独自带着孩子在外打拼的现象实在很少，因此，他很是感慨，时常对荷说：“你带着孩子不容易，有什么需要帮忙的就说一声。”因为这个，他给荷留下了很好的印象。
俗话说得好：在家靠亲人，出门靠朋友。大家都是出门在外，相互间有个关照总是好的。荷还好，在那里有几个好朋友，都会互相关照。但是有些事情男人做起来总会比女人做起来好的多。比如家里的保险丝被烧坏了，门不小心被反锁了(要找人翻窗进去才能打开)，比较重的东西自己拿不了了……这个时候，往往都是羽来帮助荷的，他会毫不费劲的帮荷把事情处理的好好的。看到荷的儿子，他总是会想起自己的女儿，于是他会今天给丑儿买点小橡皮，明天给丑儿买个小玩具，儿子在校园里看到羽也会高兴的牵着他的手“叔叔叔叔”地喊个不停。羽教韩国班时，常常会把那些学生送给他的韩国食品拿给丑儿，会餐时有什么好吃的他也总是会想着带给荷，就是在这种交往中荷渐渐的对他有了信任，碰到一些自己跟巧都没有办法处理的事情，她们就会想到羽。在荷面临无法解决的困惑时，羽常常会以一个男人的心态来告诉荷应该怎样坚强勇敢的面对。
荷庆幸自己在外的几年时间里认识了那么多好心的朋友。在荷离开的那段日子了，荷能够想象羽是怎样顶着烈日抽出时间一趟又一趟跑到社保局帮荷办理有关手续的。
荷忘不了她的那些好同事，她忘不了巧是怎样连饭都不吃地一针一线帮她缝制包裹的，忘不了灵是怎样骑着自行车带着荷在诺大的校园里办理离校手续的，更忘不了羽是怎样利用周末带着丑儿去大海边冲浪带给丑儿无穷乐趣的，还有王、华、梅、风、存、雄……他们的身影总是在荷的眼前挥之不去，让荷充满感激。
写了那么多，很多人都会想到在外打拼者的苦和累，其实在那里也有很多单纯的情谊会让人留恋不已。他们也不是向机器一样每天转个不停，他们在周末也会找机会大家在一起轻松的聚餐，唱歌。他们的生活只能说是相对简单一些，但决不空虚。
同事间其实也是会有友谊的，同时将的友谊也是应该珍惜的，下面是本站小编给大家整理的关于同事间友谊的文章!
关于同事间友谊的文章1
今天，一个同事找我来办离职手续，一直比较欣赏她，而且能感觉到她对公司的那份眷恋，所以就跟她多聊了几句。
她跟我谈到了她的一个烦恼，也是一种情感上很难接受的烦恼。她自认为在公司的时候工作努力，认真负责，热心的对待同事，而且把身边的同事当朋友这样相处，曾经同事间的这种感情让她一直很感动，一直也是她眷恋这个地方的原因。但是当她离开公司以后，她发现原来友好的同事开始有意的疏远她，而且以一种不理解的方式去面对她的离开，她一下子感觉到了孤独，找不到了原来同事间的友谊。她跟我讲，每次来公司的时候眼里都含着眼泪，对公司的眷恋还有对大家这种默然的悲痛。
当我听到她真诚的给我讲这些，我深深的感觉自己的很多失职，并没有给身边的同事去创造出一种健康的相处环境。因为在我看来，造成以上这种现象的原因首先是，当事人是否能坦然的面对自己的离开，不管自己是出于什么样的理由，坦然的面对，更是在向其他人说明自己的真诚和坦荡。另外就是，我们留下来的其他人，心里总是纠结着这种心结，因为之前走过一些同事曾经做出过伤害公司的事情，从公司的宣传层面给了大家不太公正的引导，所以也是让大家产生漠视离职同事友情的事情发生。这样两种情况的发生都跟我有关，所以今天我特别想去纠正。
迈进公司的大门开始，就开始了跟同事的相处，同事之间必定要相互帮助，而且还会给予精神上的调剂，算下来同事们在一起相处的时间占据了我们每天生活的一半。因为工作的需要，同事之间不可能培养出像同学那样的友谊，但是完全应该培养出朋友一样的友情的。不过有一点，当我们踏入企业的大门时，随着我们性格的成熟我们每个人已经有了比较稳固的关系，朋友，家人，恋人等等。它并不像我们当时踏入校门时，我们需要的是寻找朋友，陌生的环境中我们需要情感上的慰藉。现在，我自己也是这样，有生活上的问题会找家人，有情感上的问题会找原来的朋友，自己并没有在同事身上赋予感情的寄托，只是有工作上的往来。我想，有我这种做法的绝不是少数，所以，我们很多人都错过了培养同事间友情的机遇。但是我想，这些可能都是客观存在的，却不是绝对的。尤其并不是所有人都跟自己一样，选择了一个熟悉的城市，身边有朋友同学和家人。有很多的同事是远离这些关系，独身一人开始自己的奋斗。所以，她可能也容易找到跟她相似的同事，产生一样很牢固的友谊。其实，现在看看所在的公司，这样的人不是少数，渴望友情的人不在少数。但是就是有很多像我这种情况的人认识不到，忽略了对身边同事情感上的关心和投入。
付出一点给对方，同样换得对方给你的友谊，多么美好的一件事情。同事之间固然有很多利益上的冲突，但是也有很多酝酿友情的条件呢，想想，每天这些朝夕相处的人会成为自己的好朋友，相互分享爱心，相互给予关爱，如果真的能够是这样，还有什么能让自己不快乐的呢!
关于同事间友谊的文章2
老周，是我在一家单位认识的喷漆师傅。那时我负责全厂的质量。他属于喷漆打磨工序。因为我经常要到车间查看各工序加工的质量，不知怎么一来二去，我就和老周认识了，并且成了无话不谈的朋友。 按年龄，老周比我应该大十几岁的样子，他曾说过，他的儿子已毕业
老周，是我在一家单位认识的喷漆师傅。那时我负责全厂的质量。他属于喷漆打磨工序。因为我经常要到车间查看各工序加工的质量，不知怎么一来二去，我就和老周认识了，并且成了无话不谈的朋友。
按年龄，老周比我应该大十几岁的样子，他曾说过，他的儿子已毕业工作了，而我的女儿当时才六、七岁，这样推算，他应该比我大一旬左右。也可能是我俩都有着喜爱文本的嗜好吧，所以我们之间少了些罗嗦，多了些默契，有时见面，我就老周、老周的称呼上了。
老周，人很诚恳朴实，干活从不偷懒，规规矩矩，即使一种很简单的工种，也能干的很出色。可以说是现在工厂里打工人员中少有的敬业之人。
他，个不高，一脸的斯文想。个性乐观开朗。老周一生经历坎坷，虽然称不上大风大浪，但也是个走南闯北的人。当过兵，做过老师，从过政，也干过大公司的管理工作，能说会写，报刊杂志上也发表过文章。因为人耿直，说话办事与周围环境有点格格不入，得罪了人。具体怎么做了油漆工，我也没有深究细问。老周有个姐夫是区教育部门的一个领导，本来可以靠着这层关系，在教育行业自然可以发展一番，但老周骨子里总是有股倔劲，认个死理，应是靠着自己支撑。本来这个社会，靠着亲朋好友权势，提拔发展，也是司空见惯的事情，更何况做油漆工也不是他的强项，但老周没有走那条人生事业的近路。辗转几家单位，最终做了名基层油漆工。
老周的学历是高中毕业，按他这个年龄来说属于老三届的秀才，如果人钻营一点的话，完全可以混得衣着光鲜，地位显赫。但老周喜欢看些文学，阅读了一些历史书籍，形成了一种看破世事沧桑的耿直个性。爱发表一些个人评论，抒发对一些人和事的不满的个人情绪。
因为老周人很健谈，看问题，比一般工人看得清，看的深刻，所以，我总是有事没事到那里了解一些情况。老周喜欢把自己对车间管理过程存在的不足和我倾诉，一些建议与意见对我提高质量管理也有所帮助。我看老周人很诚恳，也负责任，就建议生产管理部门的领导提拔他做了喷漆打磨工序的班长。虽然这看似有点私人情分在里面，但最主要的还是因为我看老周这个人能够在工作中起到带头的作用，能够积极配合工作，所以不管怎么说，我也没有什么私心在里面。再者说，班长的工资也不比别的工人高多少，是个吃力不讨好的差事。老周一口应允了。我想，最主要的是老周希望能在平凡的岗位干出点成绩，看不惯管理的混乱，想一试身手，来改观现状。这就是真实的老周，一个敢于承担责任的老周。
做了班长以后，刚开始，老周工作还算顺利，慢慢地，就有些人不买老周的帐，看不惯他认真的样子，就有意不配合工作。老周也是众口难调，说多了别人不闻不问，毕竟班长的权利也有限。好在我还可以从中协调，支持他的工作，一些人还不敢怎样。怎奈世事难料，有时候你想做好一份工作，命运却会偏偏从中阻拦，其实这个命运不是别人，就是复杂的人际关系。我不能不慨叹于中国自古以来流传下来的这种勾心斗角的人事关系。那不是一种人生哲学，而是一种无聊的阻碍生产发展与进步的碍脚石!让许多人为此虚掷了青春!
老周的班长职责一直延续到我离开这家单位，后来听说我离开之后，老周也从那家单位辞职了。
老周工作之余还有一点爱好，就是喜欢钻研法律知识。确切地说就是一种维权意识的萌发。因为现在许多企业发展还不算正规，爱钻法律的空子，或者说是冒天下之大不韪，随意克扣工人工资，不给工人缴纳保险，加班也没有补助。一些工人明知吃了亏，可为了保住一份工作，只能忍气吞声，这也无形中助长了一些企业经营者的违规的胆子。老周这种钻法律的韧劲，我想很多是源于他禀直的与不甘服输的个性。在经历了一次次挫折之后，最终拿起了法律的武器，捍卫自己的合法权益。说是打官司，真的要做到打赢，其中还需要很多有利的证据，与平时对法律知识的积累。
关于同事间友谊的文章3
单从时间和空间考量的话，同事可能是最亲密的人，超过了朋友，甚至可能也超过了家人。
同事是被合并了的同类项，有好多的共同点:同顶一个屋檐，同穿一种制服，守同样的规则，领差不多的薪水。做了同事就像同一条船上的船员，就会倍感亲切。
做同事是偶然的结果，不像朋友那样缘于某种默契。囿于制度和工作的束缚，所以同事也不像朋友之间那样可以敞开心扉。多数同事之间就像相切的圆，我结束的地方才是你的开始。有的会有浅浅的相交，共享一顿午餐和或片刻闲暇;也有大面积相交的，就成了朋友，不再会失散。偶尔也有完全重叠的成了恋人。
虽然大部分同事之间都是君子之交淡如水，但在彼此的眼里差不多都是透明的，谁的丈夫在那里工作，谁失恋了，谁有私家车，谁老家在哪里，谁炒股赔的一塌糊涂。这些事看起来没有谁在意，没有谁知道似的，但是实际上谁都清楚，怪得很。隐私在同事之间就像水里的鱼，表面上风平浪静，但下面游得飞快。同事间很少能捂住秘密，都是裸着的。
还有，一个人木讷还是活泼，简单还是精明，积极还是消极，处在中心位置还是边缘地带，受过什么处罚奖励，每个人都心知肚明，虽然表面上都不说。所以在同事面前整饧形象是徒劳的。日子一长你是鸟是兽，是黑是白，都清清楚楚。
当然，也有极少的人沉的很深，是你目力所不及的，我们公司有个内务的女孩，沉默安静。可一日几个老外来公司参观，她却和人家叽叽呱呱倒核桃似的用日语聊了起来。还有一个男孩在公司懒懒散散，迟到早退，可一日有人送来感谢信，原来他一直在外面做义工帮助别人。于是我想我永远不能小看一个看起来很平常的人。
一旦成为同事，生面孔就像夜里的房间开了灯，从大片黑暗的背景中凸显出来。变得熟捻的独特的。面孔一旦变熟，就会一直是熟的，会被收到记忆的谷仓，并不肯因为他们的离去而被丢弃。偶尔巧遇，会亲切无比。虽然你可能不记得他在哪个部门工作过，甚至想不起来他的名字。
有时没有来由的，我会在走路·看书·或某个瞬间，想起离开了的同事。有的并没有交情，仅仅见面打声招呼，但是还是会忽然之间想起。就像夏夜稻田里的萤火虫，闪现一下就又隐没了。想起他们到不是他们本身令人难忘，而是怀念某段逝去的时光，他们成了那段时光之海里远远近近的浮标。离开的同事成了你的背景，而你也成了他们的背景。一个人就是这样记忆和被记忆着，生命就是这样互相见证和渗透着。
有的同事不太爱挪窝，就这样长久的呆在一块，变成老同事。你就有机会看到那女孩甜蜜的恋爱，结婚，腹部一天天隆起，然后成了风风火火的母爱。就会看到他们精致的面容在怎样一点点松弛粗糙，羞涩和稚气如何被干练泼辣取代。看他们从基层员工走向管理岗位。你能看到时光是如何剥烛他们又馈赠他们，当然他们在你身上也同样看到，你们互为镜子。
同事们平时各有分工，埋头工作。看着不相干似的。但在关键时刻就成了亲人。哪个同事要有个婚丧嫁娶事宜，大家总是不约而同，全体出动。及时出现在现场让同事知道你和他在一起。
如果家庭意味着一个人的自然空间，单位就是另一个社会空间。他是属于你的熟悉，安全，温暖的天地。在这里你来我往你呼我应，活动在彼此的身边。在这里，闲暇时聊点八卦开开玩笑，中午结伴吃吃饭散散步。便可以舒缓压力。在这里每位同事都是不同的贝壳，带着遥远海洋的气息。通过他们，你便和广大的世界连在一起。同事是工作赋予我们的额外补偿，他使我们的生命更加完整。
